Règlement interne du 4-12-2025 du personnel affecté au Commun de Sant Julià de Lòria, du 4 décembre 2025 · bopa.mca.ad
RèglementArticle 5. Protecció social
Traduction réalisée par intelligence artificielle, à titre informatif. Seul le texte catalan publié au BOPA fait foi. Texte catalan · texte disponible uniquement en catalan
Article 5. Protecció social
1. En cas d’invalidesa total permanent o mort d’alguna persona treballadora del Comú de Sant Julià de Lòria, ja sigui en actiu o prejubilada, el Comú assegura la percepció d’una aportació única de 3.000 € bruts.
2. El Comú de Sant Julià de Lòria garanteix la part proporcional del salari no coberta per la CASS, fins a la retribució íntegra del mateix, a percebre per qualsevol persona treballadora del Comú de Sant Julià de Lòria afectada pel present reglament, en cas de baixa per accident laboral i/o malaltia professional ocasionada pel desenvolupament de tasques relacionades amb el seu lloc de treball.
3. Per procedir a la retribució íntegra del salari s’hauran de complir les següents condicions:
- Acceptació per part de la CASS com accident laboral i/o malaltia professional.
- Realització d’un informe positiu vinculant per part de l’empresa encarregada del Servei de Prevenció aliè de riscos laborals.
- Informe de la persona responsable del departament i/o servei on la persona està adscrita amb la descripció dels fets que han motivat l’accident.
Art. 5 du Règlement interne du 4-12-2025 du personnel affecté au Commun de Sant Julià de Lòria, du 4 décembre 2025, dans sa rédaction en vigueur au 11/12/2025.
Lien permanent : https://bopa.mca.ad/fr/reglament/2025-12-04/reglament-ambit-intern-personal-adscrit/art-5?data=2025-12-11
Citation de travail établie à partir du texte consolidé (non officiel) : pour un écrit, vérifiez-la dans le BOPA.