Article 3

Article 3.

Actions de formation

1. Types d'actions de formation Les programmes de formation se déroulent à partir d'actions de formation qui peuvent être les suivantes : Cours : destinés à la transmission, par un ou plusieurs formateurs, de contenus scientifiques, techniques, culturels et/ou pédagogiques préétablis et correspondant à des objectifs préalables orientés vers la qualification des participants. Séminaires : destinés à l'étude monographique d'une matière, sous la direction d'un formateur, dans lesquels les participants deviennent des agents actifs. Stages ou échanges de formation : périodes de formation destinées à connaître, observer et comparer d'autres structures organisationnelles du secteur public ou privé. Journées/congrès : destinés à un groupe de personnes afin qu'elles exposent et délibèrent sur des questions découlant d'une spécialité ou d'affaires communes. Conférences : destinées à un groupe généralement d'une même affectation professionnelle, au cours desquelles des experts exposent et réfléchissent sur un thème spécifique. Espaces d'autoformation : lieux conçus pour l'accueil de l'usager et la mise à sa disposition des moyens matériels destinés à la formation.