Règlement du système d'évaluation de la performance, en date du 15 octobre 2003 et du 17 juin 2004 · bopa.mca.ad
RèglementArticle 2
Traduction réalisée par intelligence artificielle, à titre informatif. Seul le texte catalan publié au BOPA fait foi. Texte catalan · texte disponible uniquement en catalan
Article 2
Àmbit d'aplicació Els articles que componen aquest Reglament s'apliquen a tots els funcionaris en servei actiu del Comú. Per tant no s'aplica: als llocs de treball en règim de relació especial, al personal eventual als funcionaris en període de prova als llocs de treball de Secretari General i Interventor A aquells funcionaris que hagin estat més de 120 dies de baixa mèdica al llarg de l'any, exceptuant les baixes per maternitat.
Nouvelle rédaction à partir du 09/12/2009
Article 2
Àmbit d’aplicació Els articles que componen aquest Reglament s’apliquen a tots els funcionaris i agents de l’administració de caràcter indefinit en servei actiu del Comú. Per tant, no s’aplica: · Als llocs de treball en règim de relació especial. · Al personal eventual · Als funcionaris en període de prova · Als llocs de treball de Secretari General i Interventor. · A aquells funcionaris que hagin estat més de 120 dies de baixa mèdica al llarg de l’any (a excepció de les baixes de maternitat).
Source : Decret del 26-11-2009 de modificació del Reglament del sistema d’avaluació de l’acompliment. (en catalan) (BOPA 2009-12-09)
Art. 2 du Règlement du système d'évaluation de la performance, en date du 15 octobre 2003 et du 17 juin 2004, dans sa rédaction en vigueur au 22/12/2005.
Lien permanent : https://bopa.mca.ad/fr/reglament/2003-10-15/reglament-sistema-avaluacio-acompliment/art-2?data=2005-12-22
Citation de travail établie à partir du texte consolidé (non officiel) : pour un écrit, vérifiez-la dans le BOPA.