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← Règlement relatif au fonctionnement et à la gestion des listes de personnel du Corps de l'éducation, du 1er juin 2022

Règlement relatif au fonctionnement et à la gestion des listes de personnel du Corps de l'éducation, du 1er juin 2022 · bopa.mca.ad

Règlement

Article 16. Classement des candidats sur les listes en cas d'égalité

Traduction réalisée par intelligence artificielle, à titre informatif. Seul le texte catalan publié au BOPA fait foi. Texte catalan

PDF de la norme entière

Article 16. Classement des candidats sur les listes en cas d'égalité

Chaque fois qu'une égalité se produit dans le classement d'un ou de plusieurs candidats au sein d'une même liste, la priorité est donnée au candidat qui a occupé ce poste de travail au cours de l'année scolaire précédente. Si l'égalité persiste, la priorité est donnée à la personne ayant la plus grande ancienneté au sein du Corps de l'Éducation. Enfin, si l'égalité persiste malgré tout, elle est tranchée par tirage au sort.

En vigueur depuis le 09/06/2022 · texte original · Règlement relatif au fonctionnement et à la gestion des listes de personnel du Corps de l'éducation, du 1er juin 2022 (BOPA 2022-06-08) · Source : bopa.mca.ad
Comment le citer

Art. 16 du Règlement relatif au fonctionnement et à la gestion des listes de personnel du Corps de l'éducation, du 1er juin 2022, dans sa rédaction en vigueur au 23/10/2026.

Lien permanent : https://bopa.mca.ad/fr/reglament/2022-06-01/reglament-funcionament-gestio-borses-personal/art-16

Citation de travail établie à partir du texte consolidé (non officiel) : pour un écrit, vérifiez-la dans le BOPA.

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