Règlement des systèmes de compensation approuvé par le Décret du 9 juillet 2003 · bopa.mca.ad

Règlement

Article 7

Traduction réalisée par intelligence artificielle, à titre informatif. Seul le texte catalan publié au BOPA fait foi. Texte catalan · texte disponible uniquement en catalan

Article 7

Circumstàncies laborals no estructurals Són circumstàncies laborals no estructurals, que deriven de fets puntuals com a conseqüència d'esdeveniments ocasionals o extraordinaris en el desenvolupament del lloc de treball i que estan subjectes a compensació, les següents:

a) Hores extraordinàries

b) Assistència a actes

c) Dedicació suplementària

d) Treball en dies festius

e) Disponibilitat fora de la jornada laboral

f) Presència efectiva en el lloc de treball durant una guàrdia localitzable

g) Treball en dissabtes i/o diumenges en horari redistribuït

h) Treball nocturn en horari redistribuït

i) Destinació a l'estranger

En vigueur depuis le 01/08/2003 jusqu'au 19/07/2018 · texte original · Règlement des systèmes de compensation approuvé par le Décret du 9 juillet 2003 (BOPA 2003-07-23) · Source : bopa.mca.ad

Abrogé à partir du 19/07/2018

Source : Règlement des systèmes de compensation approuvé par le Décret du 11 juillet 2018 (BOPA 2018-07-18)

Comment le citer

Art. 7 du Règlement des systèmes de compensation approuvé par le Décret du 9 juillet 2003, dans sa rédaction en vigueur au 22/01/2004.

Lien permanent : https://bopa.mca.ad/fr/reglament/2003-07-09/reglament-sistemes-compensacio/art-7?data=2004-01-22

Citation de travail établie à partir du texte consolidé (non officiel) : pour un écrit, vérifiez-la dans le BOPA.