Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals · bopa.mca.ad
LleiArticle 162
Article 162
Sancions Les infraccions tipificades al capítol anterior són sancionables de la manera següent:
a) Les infraccions lleus: En grau mínim, amb multa de 50 euros a 100 euros. En grau mitjà, amb multa de 101 euros a 250 euros. En grau màxim, amb multa de 251 euros a 500 euros.
b) Les infraccions greus: En grau mínim, amb multa de 501 euros a 1.000 euros. En grau mitjà, amb multa de 1.001 euros a 2.000 euros. En grau màxim, amb multa de 2.001 euros a 3.000 euros.
c) Les infraccions molt greus: En grau mínim, amb multa de 3.001 euros a 6.000 euros. En grau mitjà, amb multa de 6.001 euros a 12.000 euros. En grau màxim, amb multa de 12.001 euros a 24.000 euros.
Nova redacció a partir del 07/06/2018
Article 162. Sancions
Les infraccions tipificades al capítol anterior són sancionables de la manera següent:
a) Les infraccions lleus: En grau mínim, amb multa de 50 euros a 100 euros. En grau mitjà, amb multa de 101 euros a 250 euros. En grau màxim, amb multa de 251 euros a 500 euros.
b) Les infraccions greus: En grau mínim, amb multa de 501 euros a 1.000 euros. En grau mitjà, amb multa de 1.001 euros a 2.000 euros. En grau màxim, amb multa de 2.001 euros a 3.000 euros.
c) Les infraccions molt greus: En grau mínim, amb multa de 3.001 euros a 6.000 euros. En grau mitjà, amb multa de 6.001 euros a 12.000 euros. En grau màxim, amb multa de 12.001 euros a 24.000 euros.
Font : Decret legislatiu del 30-5-2018 de publicació del text refós de la Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de… (BOPA 2018-06-06)
Art. 162 de la Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, en la redacció vigent a 17/05/2017.
Enllaç permanent: https://bopa.mca.ad/llei/35-2008/art-162?data=2017-05-17
Cita de treball generada a partir del text consolidat (no oficial): per a un escrit, contrasteu-la amb el BOPA.
Jurisprudència que el cita (5) TSJ · Corts · Batllia
Tribunal Superior de Justícia 5 Administrativa 5
- Sanció per infracció del codi de les relacions laborals per ho haver ofert no retribuït a un treballador la liquidació de la relació laboral en els terminis estables (2000032/2016) · STSJAD 186/2017 · Tribunal Superior de Justícia · 17/05/2017
- SANCIONS LABORALS (1000015/2015) · STSJAD 109/2017 · Tribunal Superior de Justícia · 23/03/2017
- INFRACCIONS DEL CODI DE RELACIONS LABORALS. MANCA DE RETRIBUCIÓ LIQUIDACIÓ LABORAL (2000028/2015) · STSJAD 353/2016 · Tribunal Superior de Justícia · 07/11/2016
- GOVERN. Infraccions codi relacions laborals. (1000077/2013) · STSJAD 268/2016 · Tribunal Superior de Justícia · 15/09/2016
- GOVERN. Sanció per infracció greu al Codi de relacions laborals per part de l'empresari (1000089/2013) · STSJAD 40/2016 · Tribunal Superior de Justícia · 26/02/2016
Les 5 resolucions, amb filtres →
Resolucions del CENDOJ que citen aquest article (legislació relacionada oficial i cites del text; enllaç automàtic). Textos pseudonimitzats pel CENDOJ; MCA Assessors hi aplica un filtre addicional (documents d'identitat, dades de naixement i filiació, comptes, matrícules, contactes i adreces de particulars).