Llei 8/2003, del 12 de juny, sobre el contracte de treball · bopa.mca.ad
LleiArticle 61
Article 61 El salari mínim El salari mínim és la remuneració o el guany per unitat horària que l'empresari ha de satisfer obligatòriament al treballador en tots els supòsits, fins i tot en aquells contractes per obra determinada. El salari mínim interprofessional és fixat periòdicament, i com a mínim un cop per any, pel Govern i no es pot embargar, llevat que el deute que origina l'embargament provingui de l'impagament de pensions alimentàries.
Vigent des del 16/01/2004 fins al 21/04/2009
· text original
· Llei 8/2003, del 12 de juny, sobre el contracte de treball (BOPA 2003-07-16)
· Font: bopa.mca.ad
Com citar-lo
Art. 61 de la Llei 8/2003, del 12 de juny, sobre el contracte de treball, en la redacció vigent a 16/01/2004.
Enllaç permanent: https://bopa.mca.ad/llei/8-2003/art-61?data=2004-01-16
Cita de treball generada a partir del text consolidat (no oficial): per a un escrit, contrasteu-la amb el BOPA.