Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals · bopa.mca.ad
LleiArticle 8. Prescripció i caducitat
Article 8. Prescripció i caducitat
Les accions derivades del contracte de treball prescriuen al cap d’un any. Excepcionalment, la reclamació d’indemnitzacions per acomiadament té un termini de caducitat de 60 dies a comptar del moment en què la persona treballadora té coneixement de l’acomiadament, ja sigui per comunicació escrita, ja sigui perquè se li ha impedit treballar o accedir al lloc de treball o per qualsevol altra actuació de l’empresari que ho indiqui així. La reclamació d’indemnitzacions per desistiment unilateral de la persona treballadora té el termini de caducitat de 30 dies a comptar del moment en què l’empresari té coneixement del desistiment unilateral, ja sigui perquè ha rebut comunicació escrita, ja sigui per absència injustificada al treball de la persona treballadora durant almenys tres dies de treball seguits.
Queda derogat a partir del 31/01/2019
Font : Llei 31/2018, del 6 de desembre, de relacions laborals (BOPA 2019-01-10)
Art. 8 de la Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, en la redacció vigent a 07/06/2018.
Enllaç permanent: https://bopa.mca.ad/llei/35-2008/art-8?data=2018-06-07
Cita de treball generada a partir del text consolidat (no oficial): per a un escrit, contrasteu-la amb el BOPA.