Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals · bopa.mca.ad
LleiArticle 101. F altes i sancions dels treballadors
Article 101. F altes i sancions dels treballadors
La direcció de les empreses pot sancionar els incompliments laborals dels treballadors, d’acord amb la graduació de faltes i sancions que s’estableix en aquest Codi. Tota falta comesa per una persona treballadora s’ha de qualificar com a lleu, greu o molt greu, tenint en compte la importància, la transcendència o la intencionalitat, així com les circumstàncies concurrents. Les sancions imposades són impugnables en via judicial i no poden implicar en cap cas reducció de les vacances o del temps de descans.
Queda derogat a partir del 31/01/2019
Font : Llei 31/2018, del 6 de desembre, de relacions laborals (BOPA 2019-01-10)
Art. 101 de la Llei 35/2008, del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals, en la redacció vigent a 07/06/2018.
Enllaç permanent: https://bopa.mca.ad/llei/35-2008/art-101?data=2018-06-07
Cita de treball generada a partir del text consolidat (no oficial): per a un escrit, contrasteu-la amb el BOPA.