Carta social europea (revisada) · bopa.mca.ad
Conveni internacionalArticle 2
Article 2
Dret a unes condicions de treball equitables A fi d'assegurar l'exercici efectiu del dret a unes condicions laborals equitables, les parts es comprometen a: 1. fixar una durada raonable del treball diari i setmanal, amb una reducció progressiva de la setmana de treball en la mesura que ho permetin l'augment de la productivitat i els factors que hi contribueixen; 2. preveure dies festius retribuïts; 3. assegurar l'atorgament d'unes vacances anuals pagades de quatre setmanes com a mínim; 4. eliminar els riscos inherents a les ocupacions perilloses o insalubres i, quan aquests riscos encara no s'hagin pogut eliminar o no s'hagin pogut reduir suficientment, assegurar als treballadors empleats en aquestes ocupacions o bé una reducció de la durada del treball o bé unes vacances pagades suplementàries; 5. assegurar un repòs setmanal que coincideixi, sempre que sigui possible, amb el dia de la setmana que la tradició o els usos del país o de la regió reconeixen com a dia de descans; 6. vetllar perquè les persones treballadores siguin informades dels aspectes essencials del contracte o de la relació laboral per escrit, al més aviat possible, i en tot cas, com a molt tard dos mesos després de l'inici de la seva feina; 7. fer beneficiar les persones treballadores que efectuïn un treball nocturn de mesures que tinguin en compte la naturalesa especial d'aquest tipus de feina.
Art. 2 de la Carta social europea (revisada), en la redacció vigent a 23/10/2026.
Enllaç permanent: https://bopa.mca.ad/conveni/1996-05-03/carta-social-revisada-1996/art-2
Cita de treball generada a partir del text consolidat (no oficial): per a un escrit, contrasteu-la amb el BOPA.