Article 14

Article 14

Cicle de gestió i avaluació de l’acompliment per als tècnics d’ensenyament als centres educatius (professors i mestres)

1. Abans del 20 de desembre del curs escolar 2010-2011, l’equip directiu convoca el col·laborador a l’entrevista d’establiment d’objectius per informar-lo dels objectius a assolir en el nou curs escolar i emplenar i signar el full de fixació d’objectius. Una vegada omplert i signat el full de fixació d’objectius, el gestor de l’acompliment el lliura al superior immediat. Posteriorment, el superior immediat valida de conformitat, si escau, el full de fixació d’objectius i el tramet al director del departament, que també el valida de conformitat, si escau, i el tramet definitivament a la Secretaria d’Estat de Funció Pública.

2. Des del mes de desembre i fins al mes de maig del curs escolar 2010-2011, el cap o l’inspector de l’Àrea d’Inspecció Educativa realitzen l’avaluació de les conductes a l’aula, signant i fent signar el corresponent document d’avaluació.

3. Abans de finalitzar el curs escolar 2010-2011, l’equip directiu ha d’efectuar el tancament de les conductes de centre i els objectius, completant i fent signar la documentació amb cadascun dels col·laboradors.

4. El col·laborador podrà sol·licitar, si escau, una entrevista amb l’equip d’avaluació. Per a la determinació del grau d’acompliment s’ha d’aportar la documentació que justifiqui el nivell d’acompliment assolit. En el full d’objectius s’ha d’indicar amb precisió el grau d’acompliment assolit pel col·laborador. El director del departament concernit, com a superior immediat del gestor, valida o retorna motivadament la documentació del curs escolar, degudament emplenada pel gestor de l’acompliment i pel col·laborador, i la tramet definitivament a la Secretaria d’Estat de Funció Pública.