Reglament de formació del personal del Comú d'Ordino, del 31 de maig del 2005 · bopa.mca.ad
ReglamentArticle 11
Article 11
Pla de formació El pla de formació és l'instrument marc que inclou la formació global del personal en funció de les necessitats de cada departament, desenvolupat seguint els criteris de necessitat i disponibilitat pressupostària. El projecte del Pla de formació s'ha de trametre al departament de Gestió i desenvolupament humà, que el supervisarà juntament amb els responsables de cada departament, per tal d'homogeneïtzar el contingut dels diferents plans i determinar les prioritats en cada cas. El projecte del Pla de formació haurà de contenir com a mínim les dades següents: Necessitats detectades Millora que es pretén aconseguir Tipus de formació Planificació Característiques formatives Durada, horaris, lloc, cost total Qualsevol altra dada que pugui ser rellevant per prendre una decisió El departament de Gestió i desenvolupament humà presentarà el Pla de formació a la Junta de Govern amb tots els informes pertinents per a la seva aprovació.
Queda derogat a partir del 09/12/2009
Font : Reglament de formació del personal del Comú d’Ordino, del 2009-11-26 (BOPA 2009-12-09)
Art. 11 del Reglament de formació del personal del Comú d'Ordino, del 31 de maig del 2005, en la redacció vigent a 08/06/2005.
Enllaç permanent: https://bopa.mca.ad/reglament/2005-05-31/reglament-formacio-personal-comu-ordino/art-11?data=2005-06-08
Cita de treball generada a partir del text consolidat (no oficial): per a un escrit, contrasteu-la amb el BOPA.