Llei 6/2022, del 31 de març, per a l’aplicació efectiva del dret a la igualtat de tracte i d’oportunitats i a la no-discriminació entre dones i homes · bopa.mca.ad
LleiDisposició final quarta. Modificació de la Llei 15/2018 , del 21 de juny, de la
Universitat d’Andorra S’afegeix un nou apartat 4 a l’article 4 de la Llei 15/2018 , del 21 de juny, de la Universitat d’Andorra en els termes següents: “Article 4. Estructura organitzativa (…)
4. La Universitat d’Andor ra ha de garantir l’existència d’un òrgan o persona responsable del disseny, l’impuls, la implementació i l’avaluació de la perspectiva de gènere en totes les àrees d’actuació, incloent-hi la gestió de personal. A aquests efectes, les persones encarregades d’aquesta funció han de rebre formació específica en matèria d’igualtat de tract e i no-discriminació entre dones i homes.”
Disposició final quarta de la Llei 6/2022, del 31 de març, per a l’aplicació efectiva del dret a la igualtat de tracte i d’oportunitats i a la no-discriminació entre dones i homes, en la redacció vigent a 17/10/2026.
Enllaç permanent: https://bopa.mca.ad/llei/6-2022/df-4
Cita de treball generada a partir del text consolidat (no oficial): per a un escrit, contrasteu-la amb el BOPA.