Article 14. Direcció General i funcions

Article 14. Direcció General i funcions
1. La Direcció General és l’òrgan de gestió, administració i execució dels acords i les decisions adoptats pel Consell i es compon del director general i d’un equip tècnic i administratiu, destinat a donar resposta a les activitats i tasques pròpies de l’entitat per al seu bon funcionament.
2. El director general pot ser un funcionari de l’Administració adscrit temporalment i pot ser contractat sobre la base d’un contracte de durada definida o indefinida sotmès al dret laboral andorrà. Sense perjudici de l’adscripció temporal d’un funcionari per exercir el càrrec en els termes i les condicions que la Llei de la funció pública pugui autoritzar, el règim jurídic de la relació de treball del director general és contractual, regulat per la normativa laboral general i les particularitats derivades del seu contracte de treball de direcció o càrrec de confiança, el qual, per la seva pròpia naturalesa, no pot estar subjecte a una estricta limitació de la jornada de treball. El càrrec de director general és retribuït en la quantia que determini el president del CRAJ, d’acord amb el nivell tècnic i les responsabilitats que se’n derivin.
3. Salvat decisió contrària del president, el director general assisteix a les reunions del Consell, amb veu i sense vot.
4. El director general és designat pel president del CRAJ. Per ser nomenat i exercir les seves funcions, ha de complir els requisits establerts a l’article 41.8 de la Llei.
5. Les funcions del director general, amb dedicació exclusiva, són, entre d’altres:
a) Ocupar-se de la gestió general i de l’organització tècnica del CRAJ.
b) Gestionar els serveis que té adscrits i organitzar les funcions, els drets i les obligacions del personal.
c) Vetllar pel compliment de les disposicions legals que afectin la regulació dels jocs d’atzar.
d) Preparar informes i propostes per al Consell i executar-ne les decisions.
e) Analitzar i estudiar els assumptes que han de ser tractats per aprovar-los en els plens del Consell.
f) Vetllar pel compliment dels tràmits i els terminis en la gestió dels assumptes el coneixement dels quals correspon al Consell.
g) Lliurar certificats dels acords adoptats pel Consell.
h) Redactar la memòria d’activitats anual de l’exercici.
i) Lliurar els avantprojectes del pressupost al president perquè els aprovi.
j) Decidir sobre la incoació del procediment administratiu sancionador i comunicar-ho al Consell. En la mateixa providència en què ordena la incoació de l’expedient, el director general nomena un instructor.
k) Portar a terme qualsevol altra tasca que li encomani el president o el president suplent del Consell.
6. El director general, sota les directrius establertes pel president del CRAJ i assistit del personal tècnic, assumeix l’execució i la liquidació del pressupost de l’entitat reguladora del joc i n’informa trimestralment el ple del Consell.
7. El director general proposa l’estructura administrativa més adient per complir amb els objectius encomanats. Aquesta estructura és aprovada pel Consell i, com a mínim, té dos àrees:
a) Àrea Tècnica i Estratègica
b) Àrea Administrativa i Comptable