Article 20. Definició i tipus

Article 20. Definició i tipus

1. S’entén per conceptes no salarials els conceptes derivats de l’organització del treball, a conseqüència d’esdeveniments ocasionals o extraordinaris en el desenvolupament del lloc de treball, entre els quals s’hi troben els desplaçaments amb mitjans de locomoció, dietes i pernoctacions.

2. Aquests conceptes han d’estar prèviament autoritzats i/o contemplats per la Junta de Govern per a poder ser compensats i estaran condicionats a la presentació de tots els rebuts i/o justificants per part de la persona treballadora en un termini màxim de 15 dies.

3. El procediment d’abonament de les despeses incloses en els conceptes no salarials pot realitzar-se:

a) Per abonament previ en el supòsit que el responsable del departament o servei, o bé directament la persona treballadora sol·liciti, amb una antelació mínima de 10 dies, l’avançament dels imports màxims de les despeses previstes i que s’hauran de regularitzar un cop finalitzat el concepte que ho va generar amb els justificants corresponents.

b) Per abonament posterior quan la persona treballadora hagi avançat totes les despeses i un cop finalitzat el concepte que ho va generar, es presentin i es validin els justificants corresponents.