Text refós del Reglament intern del Servei de Circulació del Comú d'Ordino, del 29 d'abril de 2010

Decret Vist el Reglament intern del Servei de Circulació del 31 de març del 2008, publicat al Bopa núm. 33 del 9 d’abril del 2008; Vista la necessitat d’introduir diversos canvis en el contingut de l’article 34 - Permisos, del Reglament Intern del Servei de Circulació del Comú d’Ordino; Atesa la voluntat de facilitar la lectura i comprensió del Reglament Intern de Circulació del Comú d’Ordino, El Comú d’Ordino, en la seva sessió ordinària de consell de Comú de data 29 d’abril de 2010 aprovat el següent: Decret Article únic Es modifica l’article 34 del Reglament Intern del Servei de Circulació del Comú d’Ordino i es publica el text refós del reglament incloses totes les modificacions realitzades. Disposició derogatòria Queden derogades totes les disposicions de rang igual o inferior que s’hi oposin a l’establert en la present ordinació. Disposició final Aquest decret entra en vigor a partir dels quinze dies de la seva publicació al BOPA. Ordino, 29 d’abril de 2010 Bonaventura Espot Benazet Cònsol major Text refós del Reglament Intern del Servei de Circulació del Comú d’Ordino, incloses totes les modificacions aportades des del 31 de març de 2008 fins avui. Reglament intern del Servei de Circulació del Comú d’Ordino Títol preliminar I) Aquest Reglament afecta, únicament, els membres del Servei de Circulació del Comú d’Ordino, els quals queden sotmesos a la Llei 8/2005 , del 21 de febrer, dels agents de circulació comunals, a l’Ordinació de la funció pública, a aquest Reglament i a la resta de la legislació vigent que els sigui d’aplicació. II) Aquest Reglament s’ha de complementar amb les instruccions, les circulars, les ordres del Servei de Circulació i la resta de disposicions de compliment obligatori per part dels seus membres, que el comandament superior del Servei de Circulació, o la persona a qui delegui, consideri oportú publicar, les quals estableixen pautes per a l’organització i el desenvolupament del servei. III) Aquest Reglament s’aplicarà a tots els membres del Servei de Circulació del Comú d’Ordino quan estiguin de servei o en situacions assimilades (realització de gestions relacionades amb el servei), i també als aspirants a agent de circulació comunal. Títol I. Disposicions generals Capítol primer. Naturalesa i funcions Article 1 Denominació oficial El Servei d’Atenció Ciutadana i Circulació del Comú d’Ordino passa a denominar-se “Servei de Circulació” i els seus membres “agents de circulació comunals”. Article 2 Naturalesa El Servei de Circulació del Comú d’Ordino és un servei d’àmbit comunal, uniformat i amb una estructura i una organització jerarquitzades. Article 3 Exercici de les funcions Corresponen als membres del Servei de Circulació, en el seu àmbit d’actuació, les funcions que en cada moment els atribueixi la legislació vigent. Article 4 Càrrec jurat Abans de prendre possessió del càrrec, els agents de circulació comunals han de jurar o prometre acatar la Constitució, com a norma fonamental de l’Estat, i respectar i observar la resta de l’ordenament jurídic. Article 5 Àmbit d’actuació 1. L’àmbit d’actuació territorial dels agents de circulació comunals està constituït pel territori de la parròquia d’Ordino, sense perjudici del que preveu el paràgraf següent. 2. Els agents de circulació comunals d’Ordino només poden actuar fora del seu àmbit territorial en situacions d’emergència o excepcionals i per ordre expressa de les autoritats competents. Títol II. Estructura i organització del cos Capítol primer. Estructura orgànica Article 6 Comandament del Servei 1. Els agents de circulació comunals es troben sota l’autoritat i el comandament del cònsol major de la parròquia d’Ordino. Aquestes facultats únicament poden delegar-se al cònsol menor o a un conseller del Comú. 2. El comandament immediat dels agents de circulació comunals d’Ordino correspon al cap del Servei de Circulació. Article 7 Cap del Servei El cap del Servei, sota el comandament del cònsol major, el cònsol menor o un conseller del Comú, és el membre de la plantilla que n’ocupa el càrrec més alt i n’exerceix el comandament immediat. Article 8 Estructura El Servei de Circulació d’Ordino s’estructura en les escales i els càrrecs següents: a) Escala superior, que comprèn els càrrecs de cap i sotscap. b) Escala tècnica, que comprèn el càrrec d’oficial. c) Escala bàsica, que comprèn els càrrecs d’agent de primera, d’agent i d’auxiliar. En cap cas el nombre d’auxiliars pot superar la meitat del nombre d’agents i agents de primera adscrits al Servei de Circulació. Article 9 Transmissió d’ordres i informació 1. La transmissió d’ordres es farà habitualment de forma verbal, si bé es podran donar per escrit les ordres que, per raó de la seva transcendència i complexitat, així ho requereixin. 2. Els informes i les sol·licituds relatius al Servei es faran seguint el procediment establert per cada cas. Capítol segon. Funcions dels membres del Servei de Circulació Secció primera. Funcions dels agents de circulació comunals Article 10 Funcions dels agents de circulació comunals Corresponen als agents de circulació comunals, en el seu àmbit d’actuació, les funcions i les competències següents: a) Ordenar i dirigir la circulació d’acord amb el que estableix la Llei del Codi de la Circulació. b) Dur a terme les actuacions destinades a garantir la seguretat viària a la parròquia, en general, i als entorns de les escoles en horaris i dies lectius, en particular. c) Dur a terme tasques d’inspecció, control i assegurament de la bona convivència ciutadana en les vies públiques, urbanes i rurals. d) Assegurar el compliment dels reglaments, les ordinacions i les altres disposicions comunals, d’acord amb les instruccions que els doni l’autoritat competent. e) Col·laborar amb el Cos de Policia, ordenant i regulant el trànsit, quan es produeixin actes lúdics i esportius i grans concentracions humanes, i prestar auxili en accidents, catàstrofes i calamitats. f) Intervenir en accidents de circulació; quan intervinguin la policia i els bombers, la seva tasca principal consisteix a ordenar i regular la circulació. g) Demanar, en l’àmbit de les seves funcions, la identificació a qualsevol usuari de la via pública que cometi alguna infracció de la Llei del Codi de la Circulació o que no respecti la normativa legal de competència comunal. h) Estendre actes o atestats d’infracció o de denúncia en l’àmbit de les seves competències sempre que tinguin encomanada aquesta facultat, i indicar l’import pecuniari de la sanció que es proposa d’acord amb la normativa legal aplicable. i) Practicar les notificacions oficials que els siguin encomanades pel Comú en l’àmbit de les seves competències, estendre i signar les diligències de notificació corresponents, i fer constar, si escau, la negativa a signar per part de les persones interessades, així com les circumstàncies de la notificació. j) Acompanyar les autoritats comunals i les comitives oficials. k) Custodiar els edificis, les instal·lacions, els espais públics i les dependències de titularitat comunal. l) Emetre informes a l’autoritat competent per garantir una senyalització de la via pública correcta i efectiva. m) Cooperar en el manteniment de les relacions de bon veïnatge entre particulars. n) Qualsevol altra funció encaminada a aconseguir la seguretat viària i la bona convivència ciutadana, que els sigui encomanada per les autoritats competents d’acord amb les competències que els atribueix aquesta Llei i la resta de normes aplicables. Secció segona. Funcions específiques dels comandaments Article 11 Funcions del cap del Servei Correspon al cap del Servei: a) Manar, coordinar i supervisar les operacions dels membres del Servei de Circulació de la parròquia, i també les activitats administratives que en depenguin per assegurar-ne l’eficàcia. b) Avaluar les necessitats de recursos humans i materials, i formular les propostes pertinents al cònsol major o a la persona delegada. c) Transformar en ordres concretes les directrius que se li encomanen. d) Informar al cònsol major, o a la persona en qui aquest delegui, sobre el funcionament del Servei. e) Iniciar, si escau, el procediment d’obertura d’expedients disciplinaris i proposar, si escau, la concessió de premis i de recompenses de les quals els agents de circulació comunals es facin mereixedors. f) Totes les altres facultats que es derivin de l’articulat del present Reglament. Article 12 Funcions del sotscap del Servei a) Substituir el cap del Servei de Circulació en cas d’absència. b) Dirigir i coordinar les tasques dels comandaments sota el seu càrrec. c) Presentar al cap del Servei propostes i alternatives per adequar les necessitats del Servei als mitjans tècnics, els recursos, la formació, etc. d) Elevar al cap del Servei les propostes de felicitació i sanció. e) Vetllar perquè la comunicació interna i els canals jeràrquics funcionin, de manera que les instruccions particulars, ordres de servei, circulars generals, normes d’actuació i altres assumptes que afectin al servei quotidià, arribin a tots els agents. f) Assumir totes les altres funcions i directrius que li siguin encomanades per l’òrgan competent. Article 13 Funcions de l’oficial Les funcions de l’oficial dins del seu àmbit d’actuació són: a) Manar i organitzar la secció o seccions al seu càrrec. b) Dirigir, coordinar i inspeccionar els serveis encomanats a les unitats sota el seu comandament i avaluar-ne les actuacions. c) Reunir els comandaments sota les seves ordres per establir línies generals d’actuació, unificar criteris i informar-los dels aspectes que consideri d’interès per al Servei. d) Informar els superiors jeràrquics de la tasca realitzada, així com de tot el que sigui d’interès pels mateixos. e) Participar a les reunions que convoquin els seus superiors jeràrquics. Assabentar el superior jeràrquic de les propostes de felicitació o sanció del personal sota el seu comandament. f) Assumir la direcció activa dels efectius actuants, sota el seu comandament, en situacions o esdeveniments que ho requereixin. g) Assumir totes les altres funcions que li siguin encomanades pels seus superiors. Títol III. Criteris generals de selecció i formació Capítol primer. Criteris generals de selecció Secció primera. Accés Article 14 Accés al Servei de Circulació 1. L’accés al Servei de Circulació del Comú d’Ordino es fa superant les proves selectives que efectuarà el Comú, que, com a mínim, han d’incloure el coneixement de la llengua catalana, i proves culturals, físiques, mèdiques i psicotècniques. 2. Només podran prendre part en les esmentades proves els que compleixin els requisits establerts a les bases de la convocatòria, que han de ser, com a mínim, els següents: a) Tenir la nacionalitat andorrana, preferentment, o que faci tres anys com a mínim que la persona resideix al Principat i que la residència sigui vigent en el moment de presentar-se a l’edicte. b) Tenir el títol acreditatiu de graduat escolar, o equivalent. c) Tenir, com a mínim, coneixements lingüístics del nivell A de català. d) Tenir el permís de conduir de la classe B1 i saber conduir ciclomotors. e) No patir cap malaltia o lesió física o psíquica inclosa al llistat de les bases de la convocatòria i que puguin impedir el desenvolupament de l’activitat professional d’agent de circulació comunal. f) No tenir antecedents penals per delictes dolosos ni haver estat separat del servei de cap administració pública, en els darrers cinc anys, mitjançant expedient disciplinari. Article 15 L’auxiliar del Servei de Circulació 1. Els candidats seleccionats per cobrir les places convocades són aspirants al càrrec d’agent i en aquest període no poden exercir les funcions ni competències pròpies del Servei de Circulació, fins que hagin superat la formació d’àmbit parroquial, moment en que passaran a ser auxiliars del Servei de Circulació. 2. L’auxiliar del Servei de Circulació té les funcions següents: a) Ordenar i regular la circulació dins el nucli urbà, d’acord amb les normes del Codi de la Circulació. Les persones amb la condició d’auxiliar només podran estendre atestats d’infracció en casos d’estacionament prohibit. b) Informar immediatament els seus superiors de fets esdevinguts que puguin afectar les competències del Servei de Circulació davant dels quals no hagi pogut actuar directament per motiu del càrrec. c) Custodiar béns, serveis, instal·lacions i dependències comunals. d) Qualsevol altra actuació ordenada pels seus comandaments en el marc del que estableixi la legislació vigent i la reglamentació comunal del Servei. Article 16 Accés al càrrec d’agent 1. Per accedir a la categoria d’agent és requisit indispensable, en tot cas, superar el curs bàsic de capacitació del Pla de formació dels agents de circulació, del qual queden exempts els aspirants que en el procés de selecció aportin un diploma o un certificat acreditatiu d’haver superat l’esmentat curs. 2. Els aspirants al càrrec d’agent que superin el curs bàsic de capacitació del Pla de formació dels agents de circulació, o hagin acreditat haver-lo superat, no podran ésser nomenats agents fins que no hagin superat el període de prova establert i hagin jurat el càrrec. 3. El període de prova es determina en dotze mesos naturals a comptar de la data d’inici de l’entrada en activitat laboral. 4. Tots els aspirants al càrrec d’agent que no hagin superat el curs bàsic de capacitació d’agent del Pla de formació gaudiran de la categoria d’auxiliar fins que l’hagin superat. Es poden presentar sense límit de convocatòries als cursos bàsics de capacitació esmentats, excepte decisió en contra, degudament motivada, adoptada pel cònsol major o per la persona en què aquest delegui, previ informe dels seus superiors. Secció segona. Promocions Article 17 Promoció a agent de primera La promoció a agent de primera es produeix després d’haver superat algun curs específic de perfeccionament o d’especialització en una disciplina concreta, realitzats en el marc del Pla de formació dels agents de circulació, o després d’haver assolit una antiguitat de tres anys en el càrrec d’agent. Article 18 Promoció a l’escala superior 1. L’accés als càrrecs de cap i sotscap del Servei té lloc mitjançant promoció interna entre els membres del Servei, que hagin superat la formació corresponent. El Comú pot ampliar la convocatòria als membres dels Servei de Circulació d’altres comuns. 2. Per accedir a l’escala superior, cal tenir títol de batxillerat o una formació professional, i coneixements lingüístics del nivell B de català, com a mínim. Secció tercera. El Comitè Tècnic de Selecció Article 19 El Comitè Tècnic de Selecció El Comitè Tècnic de Selecció del Comú d’Ordino serà l’encarregat d’avaluar les proves d’accés i de promoció dels aspirants que s’hagin presentat a la convocatòria de l’edicte corresponent. Finalitzat el procés selectiu, el Comitè Tècnic de Selecció ha de proposar a la Junta de Govern del Comú d’Ordino el candidat o els candidats que hagin obtingut la millor qualificació global de les proves realitzades d’acord amb les bases de la convocatòria. La Junta de Govern decideix entre els candidats proposats, els que consideri més adequats per ocupar les places. Capítol II. Formació Secció primera. La formació d’àmbit parroquial Article 20 La formació d’àmbit parroquial La formació d’àmbit parroquial és la programada pel Comú d’Ordino per als aspirants al càrrec d’agent. El contingut d’aquests programes ha de ser, com a mínim, de coneixements de la parròquia d’Ordino i de la legislació que afecta els serveis de circulació, en especial aquest Reglament, incidint concretament en les funcions i els deures dels agents de circulació comunals i en el funcionament del Servei de Circulació al qual pertanyen. Article 21 Formació continuada Tots els agents i els comandaments han d’assistir obligatòriament, excepte dispensa expressa del cap del Servei, a les sessions de formació que es determinin en el programa anual. Secció segona. El Pla de formació dels agents de circulació comunals Article 22 Formació general En aplicació de la Llei dels agents de circulació comunals, la Comissió Interparroquial del Servei de Circulació estableix un Pla de formació que implica tots els serveis de circulació del Principat d’Andorra. Article 23 Curs bàsic de capacitació Tots els aspirants al càrrec d’agent que hagin superat la formació d’àmbit parroquial hauran de superar obligatòriament el Curs bàsic de capacitació previst dins el marc d’aquest Pla de formació, o acreditar la possessió del certificat d’haver-lo realitzat. Secció tercera. Formació específica Article 24 Formació específica La formació específica tindrà per objecte incidir sobre continguts monogràfics en qualsevol coneixement i experimentació vinculat a les diverses destinacions que requereixen una formació especialitzada i a les tècniques de comandament. Títol IV. Drets i deures Secció primera. Aspectes generals Article 25 Submissió a la normativa vigent Els membres del Servei de Circulació d’Ordino, quan exerceixin les seves funcions, hauran de complir totes les normes legals i reglamentàries que els afectin i, en especial, el contingut d’aquest Reglament. Article 26 Cooperació recíproca Els membres del Servei, a més de prestar-se suport mutu, han d’ajustar l’actuació al principi de cooperació recíproca amb els components dels cossos especials. Secció segona. Drets Article 27 Tracte Tots els membres del Servei de Circulació tenen dret a rebre un tracte digne i adequat i han de tractar de la mateixa manera tots els ciutadans, els altres membres del servei, els funcionaris i els empleats comunals o d’altres administracions. Article 28 Suggeriments i informació Els membres del Servei de Circulació tenen dret a realitzar suggeriments o a sol·licitar informació sobre els serveis, horaris o qualsevol altre aspecte relacionat amb les seves funcions. Aquest dret s’ha d’exercir mitjançant l’exposició, verbal o per escrit al comandament immediat, o bé seguint aquelles altres vies que el cap del Servei estableixi. Article 29 Dret de petició i queixa 1. El dret de petició i de queixa s’ha de fer per escrit i adreçar-lo al comandament immediat. 2. El comandament que no pugui resoldre directament els suggeriments sobre una millora general del Servei, les peticions o les queixes dels subordinats, ho ha de comunicar al superior immediat per escrit; aquest ha de seguir el mateix sistema si ell mateix no els pot resoldre. La resposta a les peticions i a les queixes dels subordinats no podran superar el termini d’un mes i haurà de ser efectuada per escrit. Article 30 Defensa jurídica 1. El Comú d’Ordino garanteix la defensa jurídica necessària als membres del Servei de Circulació en les causes que se segueixen contra aquests com a conseqüència d’actuacions portades a terme en l’exercici de les seves funcions. 2. Així mateix, el Comú d’Ordino ha de formar part en qualsevol procediment judicial, si així ho permeten les normes de procediment, en els casos d’atemptat contra la vida, la integritat física o moral o la dignitat dels membres del Servei de Circulació, i també en els casos d’injúries, difamació o calúmnia, quan aquestes accions s’hagin produït en ocasió del desenvolupament de les seves funcions, fins i tot si s’ha acabat la jornada laboral o estant fora de servei. Article 31 Seguretat i higiene en el treball 1. Els membres del Servei de Circulació han de disposar dels mitjans i de les instal·lacions adequats per al desenvolupament de la seva funció. 2. El membres del Servei de Circulació han de sotmetre’s a una revisió mèdica anual. Aquesta revisió és realitzada pels facultatius del Servei de Medicina Forense, adscrit al Departament de Medicina Legal. 3. El Comú d’Ordino adoptarà les mesures necessàries per a la prevenció de malalties contagioses, de les derivades de l’activitat professional dels membres del Servei de Circulació i dels accidents laborals. 4. En relació amb l’apartat anterior, un agent no podrà romandre més de tres hores consecutives regulant el trànsit al mateix punt fix, si no és en circumstàncies excepcionals, que haurà justificar de manera motivada el seu superior immediat en l’informe pertinent. Article 32 Protecció social 1. En cas d’invalidesa total o parcial, permanent o temporal, i mort d’un membre del Servei de Circulació, esdevinguts en l’exercici de les seves funcions, el Comú d’Ordino assegurarà la percepció d’un import proporcional al càrrec que ocupi l’accidentat. 2. El Comú d’Ordino garanteix, igualment, la retribució íntegra del salari que han de percebre els membres del Servei de Circulació en cas de baixa per accident laboral o per malaltia professional, sense repercutir-ne o descomptar-ne el cost de les retribucions salarials. Article 33 Segona activitat: definició, requisits i prestació 1. La situació de segona activitat és una situació administrativa especial dels membres del Servei de Circulació que, segons dictamen mèdic per part del Servei de Medicina Forense, adscrit al Departament de Medicina Legal, es troben en una situació de minva de la capacitat per complir el servei ordinari. 2. També, s’estableix el pas a la segona activitat quan un dels seus membres ha arribat a l’edat de 60 anys, sempre que hagi complert un mínim de 15 anys de servei, o si es troba en estat de gestació, i així ho sol·licita. 3. Els membres del Servei de Circulació desenvolupen la segona activitat dins del mateix Servei de Circulació en les destinacions que així ho permetin, i exercint funcions d’acord amb el seu càrrec i, si l’exercici d’aquestes funcions no és possible, bé per manca de places, bé per motiu d’incapacitat pròpia, poden passar a prestar serveis complementaris adequats al seu càrrec i a la seva capacitat en altres llocs de treball de la mateixa Administració comunal. En tot cas, el pas a la segona activitat per incapacitat física o gestació no pot suposar inactivitat laboral per manca de destinacions apropiades, el Servei de Circulació ha de garantir aquestes destinacions encara que sigui de manera transitòria. 4. La situació de segona activitat no pot representar una disminució de les retribucions ni del grau de les persones afectades, llevat del complement específic en el cas que desenvolupin la segona activitat fora del Servei de Circulació. Article 34 Permisos Els permisos administratius previstos en aquest article, són únicament d’aplicació als funcionaris i agents de l’administració de caràcter indefinit. Els Agents de l’administració de caràcter eventual es regiran pel que disposa la Llei 35/2008 , del 18 de desembre, del Codi de relacions laborals. El permís administratiu és el dret dels membres del Servei de Circulació, d’absentar-se del seu lloc de treball quan hi és autoritzat, per un temps i per uns motius reglamen­tats, de forma retribuïda, proporcionalment retribuïda, o no retribuïda, segons es fixa en aquest Reglament i en l’ordinació de la funció pública del Comú d’Ordino i sempre que no existeixin raons de servei públic justificades que ho impedeixin. Els permisos administratius són atorgats en motiu de situacions personals i a iniciativa del sol·licitant. L’atorgament o la denegació motivada dels permisos ad­ministratius és competència de la Junta de Govern, a proposta del Cap de Servei de circulació corresponent i el Cap del departament encarregat de Recursos Humans. Els permisos administratius s’atorguen de conformitat amb les previsions d’aquest article, sempre que no existeixin raons de servei públic justifi­cades per a denegar-los. L’obtenció d’un permís administra­tiu implica, per al membre del Servei de Circulació que l’ha sol·licitat, restar en situació de servei actiu amb reserva de plaça. Els permisos s’atorgaran en els casos i en les condicions següents: A.- Permisos administratius retribuïts. Els permisos administratius retribuïts són permisos pels quals el temps d’absència autoritzat i justificat del lloc de treball no es descompta de la re­tribució salarial, ni del còmput per a les vacances del membre del Servei de Circulació. Els permisos administratius retribuïts són exclusivament: 1.- Permís administratiu per matrimoni En contraure matrimoni, el membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir un permís administratiu de deu (10) dies naturals. La data de celebra­ció del matrimoni ha de quedar forçosa­ment inclosa dintre del període dels deu dies. 2. Permís administratiu per naixement o adopció d’un fill 2.1. En esdevenir pare pel naixement d’un fill, el membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir un permís ad­ministratiu de tres dies naturals, a comptar del dia en què deixa el seu lloc de treball pel naixement. 2.2. En esdevenir pare en motiu d’una adopció, el membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir un permís administratiu de tres dies naturals a comptar del dia en què deixa el seu lloc de treball per l’acollida de l’infant adoptat. 3.- Permís administratiu per defunció d’un familiar El membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir un permís administratiu de tres dies naturals a comptar del dia en què deixa el seu lloc de treball per defunció del seu cònjuge o de la persona amb qui con­viu, d’un familiar fins al segon grau de con­sanguinitat o bé d’un familiar al seu càrrec. 4.- Permís administratiu per malaltia o estat greu d’un familiar o intervenció quirúrgica. El membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir, per aquest concepte, un dels permisos administratius següents: a) Un permís administratiu de dos dies naturals en cas de malaltia greu del seu cònjuge o de la persona amb qui conviu, d’un familiar fins al segon grau de consanguinitat o bé d’un familiar al seu càrrec. b) Un permís administratiu de dos dies naturals, a comptar del dia en què la persona interessada deixa el seu lloc de treball, quan el seu cònjuge o la persona amb qui conviu, un familiar fins al segon grau de consanguinitat o bé un familiar al seu càrrec, es troba ingressat en un centre mèdic per una intervenció quirúrgica o en estat greu. 5. Permís administratiu per trasllat de domicili habitual El membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir un permís administratiu d’un dia, dins un any natural, pel trasllat del seu domicili principal. Aquest dia ha de ser forçosament el dia del trasllat. 6. Permís administratiu per l’atenció d’un fill menor de nou mesos 6.1. Durant els 9 mesos següents a la data del part, el progenitor que alimenti el seu fill està autoritzat a interrompre el seu treball amb aquesta finalitat durant dues (2) hores diàries que es poden distribuir en períodes d’una hora cada un o en un de sol. En cas de part múltiple, el permís ad­ministratiu és de (3) tres hores diàries. 6.2. Quan l’horari de treball de la perso­na interessada no és de jornada completa, el permís administratiu és proporcional al temps efectiu treballat. 6.3. Si el progenitor no ha gaudit voluntàriament de les hores a les quals té dret durant un o varis dies, aquestes en cap cas seran acumulables. 7.- Permís administratiu per proves o exàmens El membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir un permís administratiu de sis dies o dotze mitges jornades dins d’un any natural, per a poder assistir a exàmens o proves que hagi de realitzar per motius de formació relacionada amb la plaça ocupada. 8. Permís administratiu per assumptes personals 8.1. El membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir permisos administratius per un temps total que no pot exce­dir les 40 hores anyals: a) Per visita mèdica o indisposició pròpia, del cònjuge o de la persona amb qui conviu, d’un familiar fins al segon grau de consanguinitat o bé d’un familiar al seu càrrec. b) Per raó d’una cirurgia ambulatòria menor, o exploracions complementàries pròpies, o per assistir o acompanyar el cònjuge o la persona amb qui conviu, un familiar fins al segon grau de consanguinitat o bé un familiar al seu càrrec. c) Per assistir a sessions de fisioteràpia. d) Per assistir a consultes d’advocats, notaris, reunions escolars, esdeveniments esportius o culturals. 8.2. Els permisos per assumptes personals no són acumulables a les vacances anyals o altres permisos, i solament es concediran en el cas que sigui imprescindible realitzar-los dins de l’horari laboral. 8.3. Quan l’horari de treball de la persona interessada, no és de jornada completa, el còmput total anyal d’hores per assumptes personals serà proporcional a la jornada laboral que realitza l’empleat. 9.- Permís administratiu per raons de compliment inexcusable El membre del Servei de Circulació té el dret d’obtenir un permís administratiu pel compliment d’un deure inexcusable de caràcter públic i personal quan sigui ineludible la seva presencia i únicament pel temps necessari. A aquests efectes es considera deure inexcusable aquell l’incompliment del qual pugui fer incórrer en responsabili­tat, o bé no pugui ser portat a terme mitjançant representant, i el compliment del qual estigui determinat per una nor­ma legal, decisió o actuació de caràcter administratiu, civil o judicial. 10.- Permís administratiu per desenvolupar funcions sindicals La Junta de Govern determinarà els crèdits horaris que poden disposar els representants dels treballadors. B.- Permisos administratius proporcionalment retribuïts. Els permisos administratius proporcionalment retribuïts són permisos pels quals el temps d’absència autoritzat del lloc de treball es descompta proporcio­nalment de la retribució salarial. Els permisos administratius proporcionalment retribuïts són exclusivament: 1.-Permís administratiu per reducció de la jornada laboral 1.1. El personal del Servei de Circulació amb més d’un any de servei actiu continuat pot sol·licitar un permís de reducció de la jornada labo­ral, sempre que les necessitats del servei ho permetin, en els supòsits següents: a) Per atendre un fill fins a l’inici de l’escolarització obligatòria. b) Per tenir cura d’un familiar fins al segon grau de consanguinitat, del seu cònjuge, de la persona amb qui conviu o d’un familiar al seu càrrec, afectat per una malaltia o discapacitat greu. c) Per rebre tractament en centres de salut públics o privats, per causes degudament justificades. C.- Permisos administratius no retribuïts Els permisos administratius no retribuïts són permisos pels quals durant el temps d’absència continuada autoritzat del lloc de treball, queden sus­pesos tots els conceptes retributius que componen l’estructura retributiva sala­rial i el còmput per a vacances. Els permisos administratius no retribuïts no afecten el complement d’antiguitat futur. Els permisos administratius no retribuïts són exclusivament: 1.- Permís administratiu per matrimoni El personal del Servei de Circulació pot obtenir un permís administratiu no retribuït de cinc dies naturals complementaris en el cas de matrimoni. 2.- Permís administratiu per defunció El personal del Servei de Circulació pot obtenir un permís administratiu no retribuït de dos dies naturals complementaris en cas de defunció del cònjuge o de la persona amb qui conviu, d’un familiar fins al segon grau de consanguinitat o bé d’un familiar al seu càrrec. 3.- Permís administratiu per naixement d’un fill o adopció El personal del Servei de Circulació pot obtenir un permís administratiu no retribuït de dos dies naturals complementaris en cas d’infantar l’esposa o d’adopció. 4.- Permís administratiu per malaltia greu El personal del Servei de Circulació pot obtenir un permís administratiu no retribuït de dos dies naturals complementaris en cas de malaltia greu del seu cònjuge o de la persona amb qui conviu, d’un familiar fins al segon grau de consanguinitat o bé d’un familiar al seu càrrec. 5.- Permís administratiu per assumptes personals El personal del Servei de Circulació pot obtenir un permís administratiu no retribuït de dos dies complementaris o quatre mitges jornades complementàries, dins un any natural, per assumptes personals. Aquest permís no es pot acumular amb les vacances anyals, ni amb altres permisos, i s’ha de sol·licitar amb la màxima antelació possible. 6.- Permís administratiu per proves o exàmens El personal del Servei de Circulació pot obtenir un permís administratiu no retribuït de quatre dies complementaris o vuit mitges jornades complementàries, dins d’un any natural per a poder assistir als exàmens o a les proves que hagi de realitzar per motius de formació relacionada amb la plaça ocupada. 7.- Permís administratiu per maternitat o per atendre un familiar a càrrec afectat d’una malaltia o discapacitat greu 7.1. El personal del Servei de Circulació pot obtenir un permís administratiu no retribuït d’una durada de 12 mesos en cas de maternitat o per atendre un familiar al seu càrrec afectat d’una malaltia o discapacitat greu. 7.2. En el supòsit de maternitat el permís comptabilitzarà a partir de l’alta mèdica. D.- Procediment Correspon a la Junta de Govern després de la proposta del Cap de Servei de Circulació i del Cap del departament encarregat de Recursos Humans, de concedir o denegar els permisos administratius. Quan el sol·licitant, el seu cònjuge o un altre familiar treballin en l’Administració Comunal, en funció de la tipologia del permís sol·licitat, aquest només podrà ser atorgat a un d’ells. Els permisos proporcionalment retribuïts i no retribuïts, hauran d’ésser sol·licitats, pel personal del Servei de Circulació, amb una antelació mínima de tres mesos, salvat d’aquells casos que, degudament justificats, impedeixin sol·licitar-los amb aquesta antelació. L’obtenció de permisos administratius implica la reserva de plaça per a les persones interessades. Si transcorregut el període del permís l’interessat no es reincorpora immediatament al seu lloc de treball, es considerarà que s’ha produït abandonament del servei. Les sol·licituds de permisos administratius han d’anar acompanyades de tots els justificants necessaris per a acreditar l’objecte de la demanda. Amb caràcter excepcional i per raons degudament justificades, la Junta de Govern podrà atorgar permisos especials atenent a circumstàncies personals de l’empleat o a l’interès públic. Tots els permisos quedaran degudament registrats al departament encarregat de Recursos Humans Article 35 Vacances 1. Tots els agents de circulació tenen dret, amb caràcter general, a vint-i-cinc dies hàbils de vacances retribuïdes cada any. El gaudiment de les vacances és obligatori i no s’hi pot renunciar. 2. Les vacances únicament es podran dividir en un màxim de 3 períodes, en aquest cas un període haurà de ser obligatòriament d’un mínim d’11 dies. Excepcionalment, per necessitats del Servei, el conseller delegat corresponent, previ informe favorable del Departament de Gestió i Desenvolupament Humà i del cap del Servei pot autoritzar altres períodes de vacances. 3. El període de vacances no realitzat durant l’any natural a què corresponguin, i com a màxim fins al 31 de gener de l’any immediat següent, no pot acumular-se en anys posteriors, excepte en casos puntuals, degudament justificats, i després de l’informe del cap de Servei i del Departament de Gestió i Desenvolupament Humà, i amb l’autorització del conseller delegat corresponent. Secció tercera. Deures Article 36 Actitud en el servei 1. Sempre que es vesteixi l’uniforme reglamentari i en tot cas des de l’inici del servei i fins a la seva finalització ordinària o extraordinària, els membres del Servei de Circulació es comportaran amb la dignitat i la diligència que correspon a la seva funció, i s’han d’abstenir de realitzar cap acte que perjudiqui la seva imatge individual o col·lectiva. 2. Especialment, ha de mantenir el cos dret, sense recolzar-se a les parets, als vehicles, ni a altres elements i no pot portar les mans a les butxaques. S’abstindran de fumar o mastegar xiclets davant del públic durant la prestació del servei i d’evitar postures que denotin negligència, desídia o deixadesa. 3. Durant el servei, el personal del Servei de Circulació ha de tenir una actitud atenta i vigilant a fi d’adonar-se de les incidències i poder resoldre-les per ell mateix o, en cas contrari, assabentar-ne a qui correspongui. 4. La informació sobre les incidències en el servei s’ha de fer al comandament immediat de la manera que s’estableixi. Els fets de naturalesa rellevant s’hauran de comunicar de forma immediata. 5. En tot cas, ha de reflectir fidelment els fets, i aportar totes les dades objectives que siguin necessàries per a una comprensió clara. En cas de manifestar la seva opinió personal ho ha de fer remarcant-ho expressament. 6. Parlar d’idioma oficial, la llengua catalana, és d’obligat compliment entre els agents de circulació i, especialment, en els serveis de circulació. Article 37 Absència del servei En cap cas es podrà abandonar o absentar-se de la zona de patrulla o del lloc de treball assignat sense la comunicació prèvia i l’autorització oportuna. Article 38 Indisposició sobrevinguda En cas que algun membre del Servei de Circulació, per malaltia, pateixi una simptomatologia que l’impedeixi seguir prestant el servei encomanat o continuar a la zona o al lloc de treball assignat, ho comunicarà immediatament al seu superior per poder rebre l’atenció necessària, si escau. Article 39 Prohibició de consum de begudes alcohòliques i estupefaents 1. Els membres del Servei de Circulació s’abstindran de consumir begudes alcohòliques, drogues tòxiques, estupefaents o substàncies psicotròpiques, durant el servei. 2. A l’efecte de l’apartat anterior, els membres del Servei de Circulació estan obligats a sotmetre’s a les comprovacions tècniques pertinents que demanin els seus superiors. 3. L’execució de les esmentades comprovacions tècniques es regularà per una ordre interna del cos, havent-se de salvaguardar en tot cas la intimitat del component afectat, realitzant-la en privat i amb la presència d’un superior jeràrquic i d’un altre membre del Servei. Article 40 Entrada a locals No s’entrarà o romandrà en cap local públic o privat sense causa justificada o sense l’autorització corresponent. En tot cas s’haurà de comunicar els motius, el lloc i el moment de l’entrada i la sortida, excepte dispensa expressa. Article 41 Salutació reglamentària 1. Consistirà en portar-se la punta dels dits de la mà dreta estesa a la zona de la gorra situada entre l’arrencament de la visera de la mateixa banda de la gorra o d’una zona similar en cas d’utilitzar una altra peça de cap o casc. El braç estarà quasi paral·lel al terra i amb el colze lleugerament avançat respecte al cos. 2. Els agents hauran de saludar reglamentàriament sempre i, especialment les autoritats, els superiors, els companys, els ciutadans que se’ls adrecin i els difunts en les comitives fúnebres. Article 42 Instal·lacions i material Els membres del Servei de Circulació han de tenir cura de les instal·lacions i, en general, del material. Si detecten alguna anomalia en el material, en el funcionament o en les instal·lacions, n’han d’informar immediatament els superiors. Article 43 Altres obligacions Complementàriament a les establertes en aquest Reglament, els membres del Servei de Circulació hauran de complir les obligacions estipulades a la Llei 8/2005 , del 21 de febrer, dels agents de circulació comunals, l’Ordinació de la funció pública del Comú d’Ordino i, en general, la resta de la legislació vigent que els sigui d’aplicació. Article 44 Incompatibilitats La condició de membre del Servei de Circulació és incompatible amb l’exercici de cap altra activitat pública o privada, amb l’excepció de les activitats excloses per la legislació que, en cada moment, reguli les incompatibilitats del personal adscrit a la funció pública. Secció quarta. Jornada i horari de servei Article 45 Aspectes generals 1. El servei propi del Servei de Circulació es prestarà durant les vint-i-quatre hores del dia. 2. Els horaris de treball per a tot el personal del Servei de Circulació són fixats per la Junta de Govern en funció de les necessitats del servei, sense perjudici del que estableixi en cada moment la legislació vigent que els sigui d’aplicació. Article 46 Jornada La jornada de servei s’ha de complir íntegrament i no es pot abandonar la feina abans que s’acabi l’horari o que s’hagi fet el relleu, si escau. L’absència dins l’horari obligatori de treball, s’haurà de sol·licitar per escrit al comandament de rang superior en actiu, el qual a la vegada haurà de presentar l’autorització al Departament de Gestió i Desenvolupament Humà. Quan sigui necessari, a demanda del Departament de Gestió i Desenvolupament Humà, s’haurà de presentar la documentació justificativa de l’absència. En cas d’urgència, la comunicació d’absència es podrà realitzar de forma verbal i justificant-la a posteriori. Les sol·licituds d’autorització d’absència es realitzaran amb el model d’imprès establert a tal efecte. Article 47 Prolongació del servei En tots els casos d’emergència que assenyali la superioritat i en general en aquells en que la necessitat ho requereixi, tot el personal està obligat a la prestació del servei fins que cessin els motius determinants de l’emergència o necessitat, o bé fins que les circumstàncies permetin els relleus. Article 48 Emergències greus En situacions d’emergència greu, tot el personal del Servei que es trobi lliure de servei s’ha de posar en contacte amb el Servei d’Atenció Ciutadana, per si fos necessària la seva presència. Títol V. Indumentària, vestuari i material Secció primera. Regles generals Article 49 Conceptes 1. La indumentària és el conjunt de peces que constitueixen cadascun dels uniformes i els distintius, l’equip i els altres complements de què es disposa per dur a terme les diverses activitats i funcions del Servei de Circulació. 2. El vestuari és el conjunt de peces reglamentàries que constitueixen cadascun dels uniformes necessaris per desenvolupar les funcions assignades al Servei de Circulació, adequats a l’època de l’any que correspongui. Article 50 Indumentària i material 1. Tots els membres del Servei de Circulació, sempre que estiguin de servei, portaran la indumentària que pertoqui, que haurà d’estar en perfectes condicions d’ús i de neteja. 2. L’uniforme de gala s’ha de vestir en els actes oficials i públics en què s’exigeixi així, i pot vestir-se en els actes socials en què les circumstàncies ho aconsellin. 3. Quan les inclemències del temps ho aconsellin s’utilitzarà l’equip de pluja reglamentari. 4. Els comandaments, per vetllar per la imatge del Servei, podran efectuar les revistes d’indumentària que estimin necessàries. 5. Els agents de circulació seran responsables del vestuari i del material lliurat, deixant constància per escrit de totes les peces lliurades a l’inici de la seva contractació, o en cas de canvi d’uniforme. Anualment es realitzarà una revisió del material i del vestuari, per substituir el que estigui deteriorat per un de nou. En cas de mal ús d’aquest material i del vestuari, l’agent finançarà la despesa corresponent a la seva reposició. 6.- El personal que deixi de desenvolupar les seves funcions com a agent de circulació d’Ordino haurà de retornar tot el material rebut (peces d’uniforme, equipament, acreditació personal, etc.) abans de percebre la quitança. Secció segona. Emblemes i distintius Article 51 Emblemes 1. Els emblemes tenen com a finalitat la identificació externa de les persones que formen part del col·lectiu del Servei de Circulació. 2. Hi ha tres tipus d’emblema: a) la placa i el número d’agent; b) l’emblema de la gorra; c) els emblemes del braç. 3. No es podran utilitzar més emblemes que els autoritzats. Article 52 Ubicació d’emblemes i distintius 1. La placa és l’emblema que identifica exteriorment els membres del Servei de Circulació, i s’ha de portar permanentment a la part superior del pit, centrada sobre la butxaca esquerra de la caçadora, de la jaqueta curta o de la camisa, o en un punt similar a la resta de peces que no tenen butxaca. 2. El número d’agent es portarà centrat sota la placa o a la mateixa placa. 3. L’emblema corporatiu del braç es portarà sobre la màniga esquerra. Cada secció podrà portar a la màniga dreta el seu emblema propi, si escau. Article 53 Distintius de grau 1. Els distintius de grau senyalen la categoria jeràrquica dels comandaments del Servei de Circulació. 2. Aquests distintius i la seva col·locació, per a cadascuna de les escales i càrrecs seran els que es determinin. Article 54 Carnet professional Els membres del Servei de Circulació han de posseir un carnet professional específic, que inclogui foto, nom i cognoms, número professional, número del passaport o document d’identitat, categoria i escut del Comú, i expedit pel cònsol major d’Ordino. Secció tercera. Indumentària Article 55 Indumentària estacional i d’unitat 1. El Servei de Circulació disposa de dos tipus d’indumentària, una per a la temporada d’estiu i un altra per a la temporada d’hivern. Per ordre del Servei es determinarà puntualment el moment exacte del canvi i la composició de les peces de l’uniforme corresponents a cada destinació, si escau. 2. Eventualment, quan les circumstàncies climatològiques del moment ho aconsellin, el comandament del Servei podrà autoritzar que s’ajustin les peces del vestuari a les esmentades eventualitats climatològiques. Article 56 Utilització de l’uniforme i dels complements 1. S’haurà de vetllar en tot moment per una indumentària i una presentació personal correctes, i abstenir-se de portar la roba descordada o desendreçada. 2. En cap cas es portarà cap peça de vestit, complement, insígnia, estri o element que no pertanyi a l’uniforme que pertoqui segons l’època de l’any i destinació. No es podran utilitzar peces de vestir ni complements de l’uniforme retirats d’ús. 3. En cap cas s’utilitzarà l’uniforme, ni els seus complements ni qualsevol altre material o elements propis del serveis per a fins particulars. 4. La placa i el número d’identificació es portarà sempre visible i en perfecte estat de conservació. 5. La gorra o peça de cap que correspongui s’utilitzarà sempre que es presti servei a l’exterior dels edificis o quan es vagi en vehicle, i en tots els casos que per raons protocol·làries o especials així es determini. 6. Les agulles o els passadors, quan es portin, hauran d’anar col·locats sobre la butxaca dreta de la caçadora, de la jaqueta curta o de la camisa, o en punt similar en la resta de peces que no tenen butxaca. Article 57 Indumentària dels aspirants Els aspirants que no superin el període de prova estan obligats a retornar tot el material rebut (peces d’uniforme, equipament, acreditacions personals, etc.) en el termini màxim de 72 hores a comptar de la notificació del resultat, amb total independència dels recursos que es puguin interposar contra la decisió de no superació del període de prova. Secció quarta. Material Article 58 Aspectes generals 1. El material assignat, ja sigui el vehicle, l’emissora o qualsevol altre, es mantindrà en tot moment en perfecte estat de revista, i adaptant la seva utilització a la normativa vigent i especialment als preceptes continguts en aquest Reglament. 2. En cas de pèrdua o deterioració greu del material o de danys en les instal·lacions, es faran, si escau, les comprovacions pertinents per investigar els fets; i, en el seu cas, es procedirà a la incoació de l’expedient disciplinari corresponent. Independentment d’això, l’agent responsable s’haurà de fer càrrec de l’import de la reposició del material o de la reparació dels danys causats, sempre que de la resolució de l’expedient es desprengui que ha existit negligència manifesta per part de l’agent afectat. 3. Durant la prestació del servei els agents no poden dur ni utilitzar cap material que no estigui autoritzat pel cap del Servei. Article 59 Vehicles 1. Els agents que tinguin assignat qualsevol vehicle del Servei han de vetllar en tot moment perquè sempre estigui en les condicions adequades d’utilització. 2. Si es detecta alguna avaria o anomalia en el vehicle, en els accessoris o en l’equipament assignat, s’ha de comunicar immediatament seguint el conducte establert. 3. A l’inici del servei s’han de comprovar els següents aspectes: a) L’estat del vehicle i de l’equipament assignat. b) Les anomalies observades en la carrosseria del vehicle, en el seu habitacle o en els seus accessoris. c) Les avaries mecàniques pròpies del vehicle. d) La neteja. A l’acabament del servei hauran d’informar al seu comandament sobre les incidències del vehicle i omplir els impresos corresponents. Títol VI. Sistema retributiu Secció primera. Aspectes generals Article 60 Estructura retributiva L’estructura retributiva dels membres del Servei de Circulació està formada pels conceptes retributius que, en cada moment, estableixi l’Ordinació de la funció pública del Comú d’Ordino. Títol VII. Distincions i recompenses Secció primera. Aspectes generals Article 61 Distincions 1. Els membres del Servei de Circulació poden ser felicitats, distingits o condecorats per la realització d’actes destacats durant el servei o pels anys dedicats al Servei de Circulació. 2. Aquests honors i aquestes distincions poden ser considerats com a mèrits en les convocatòries de promoció i en els concursos de provisió de llocs de treball en la resta de l’Administració comunal. Article 62 Tipologia Els honors i les distincions poden consistir en: 1. Felicitació personal. 2. Concessió de medalles d’honor. Secció segona. Felicitacions Article 63 Felicitacions personals Les felicitacions personals tenen per objecte premiar les actuacions del personal del Servei de Circulació que destaca notòriament en relació amb el nivell normal en el compliment del servei o que per l’eficàcia dels resultats, s’han de considerar meritòries. Article 64 Proposta i tramitació 1. La proposta de felicitació podrà ser efectuada per qualsevol comandament del Servei, que l’adreçarà al cap del Servei. El cap del Servei estudiarà la proposta i decidirà o arxivar-la o atorgar-la. 2. El cap del Servei també podrà valorar qualsevol altra petició de felicitació pels motius recollits a l’article anterior, adreçada per altres departaments comunals o per altres administracions, entitats o ciutadans en general. 3. El cònsol major, o la persona en qui aquest delegui, assumirà les funcions corresponents al cap del Servei quan la felicitació hagi de recaure en la persona del cap del Servei de Circulació. 4. La felicitació s’haurà de comunicar per circular o ordre del Servei i s’inclourà d’ofici en l’expedient personal del membre del Servei de Circulació que correspongui. Secció tercera. Medalles d’honor Article 65 Classes Segons la naturalesa dels fets que puguin motivar-ne la concessió, les medalles d’honor poden ser dels tipus següents: a) De mèrit professional. b) Del Comú d’Ordino (distinció professional). c) De la Comissió Interparroquial dels Serveis de Circulació. Article 66 Medalles de mèrit professional La medalla per mèrits professionals podrà atorgar-se a aquells agents o comandaments que, en l’acompliment de les seves tasques professionals o del seu deure, hagin protagonitzat un fet que suposi una dedicació més enllà de la que sigui reglamentàriament exigible o una actuació molt meritòria. Article 67 Medalles del Comú d’Ordino (distinció professional) Aquestes condecoracions es concediran a aquells agents o comandaments que en reconeixement d’una actitud de superació constant o d’una trajectòria professional mereixin aquest honor. I també quan, en acte de servei o en compliment del seu deure, pateixin qualsevol accident que els provoqui lesions psíquiques o somàtiques, seqüeles o malalties que tinguin la consideració de greus o molt greus o que provoquin la mort, sempre que no siguin conseqüència d’actes dolosos, imprudents o negligents imputables al mateix lesionat. Article 68 Medalles de la Comissió Interparroquial dels Serveis de Circulació La medalla de la Comissió Interparroquial dels Serveis de Circulació es podrà concedir als membres de qualsevol Servei de Circulació del Principat d’Andorra, per acord d’aquesta mateixa Comissió, per distingir les actuacions meritòries o actes heroics que hagin pogut transcendir més enllà de la demarcació parroquial a la qual pertany el membre del Servei de Circulació objecte d’aquesta distinció. Article 69 Graduació de les medalles Aquestes medalles es graduaran en les categories següents: a) Medalla al mèrit professional: es concedirà a aquells agents o comandaments que hagin dut a terme un fet heroic o molt rellevant, d’especial risc; o bé a aquells que posant en perill la seva vida, moren o queden incapacitats permanentment per al servei. b) Medalla del Comú d’Ordino (distinció professional): es concedirà a aquells agents o comandaments que per la seva actitud de superació constant o per la seva trajectòria professional d’especial dedicació destaquin notablement. Aquesta distinció sols es podrà concedir a partir dels 15 anys de servei efectiu dins el Servei de Circulació del Comú d’Ordino. Així mateix es concedirà a aquells agents o comandaments que en acte de servei o en compliment del seu deure, pateixin qualsevol accident que provoqui lesions psíquiques o somàtiques, seqüeles o malalties que tinguin la consideració de greus o molt greus o que provoquin la mort, sempre que no siguin conseqüència d’actes dolosos, imprudents o negligents imputables al mateix lesionat. c) Medalla de la Comissió Interparroquial del Serveis de Circulació: es concedirà als membres de qualsevol Servei de Circulació del Principat d’Andorra quan les seves actuacions meritòries o actes heroics hagin transcendit la demarcació parroquial a la qual pertanyen. Article 70 Disposicions comunes a aquesta secció 1. Qualsevol classe de medalla que es concedeixi s’ha d’anotar en l’expedient personal del condecorat i es pot considerar com a mèrit especial, que ha de quedar reflectit en el barem de les promocions que es convoquin. 2. La concessió de les medalles d’honor les farà la Junta de Govern, a proposta raonada del cap del Servei, o per la Comissió Interparroquial a proposta de qualsevol dels seus membres, després de valorar tots els fets i les circumstàncies de cada cas. 3. L’acta de lliurament o d’imposició de les medalles i de les distincions tindrà lloc durant els actes de celebració anual de la diada del agents de circulació comunals. 4. A tots els condecorats amb medalles o distincions regulades en aquest capítol se’ls ha de lliurar un diploma o testimoni en què consti el corresponent acord de concessió, i també una agulla o un passador indicatiu de medalla o distinció. 5. Les medalles i les distincions es podran lluir en l’uniforme en els actes oficials, protocol·laris o solemnes. Les agulles o els passadors, però, es podran portar sempre que es dugui l’uniforme. 6. El Comú d’Ordino decidirà en cada cas si la concessió d’una distinció concreta pot comportar una recompensa retributiva. Títol VIII. Règim disciplinari Article 71 Règim disciplinari El règim i el procediment disciplinari que s’apliquen als membres del Servei de Circulació del Comú d’Ordino són els que estableixen el títol IV de la Llei 8/2005 , del 21 de febrer, dels agents de circulació comunals, i en el seu defecte, l’Ordinació de la funció pública del Comú d’Ordino de 18 de desembre de 2002. Disposició addicional Les quanties de les indemnitzacions que s’han de satisfer en cas d’invalidesa total o parcial, permanent o temporal, i en cas de mort d’un membre del Servei de Circulació són les que estipula l’assegurança contractada pel Comú a aquests efectes. Disposició transitòria A la data d’entrada en vigor d’aquest Reglament, la nova estructura i organització del Servei de Circulació queda com segueix: Càrrecs anteriors a l’entrada en vigor del Reglament Càrrecs a partir de l’entrada en vigor del Reglament Cap de Departament Cap del Servei Cap de Servei Sotscap del Servei Sotscap Oficial Agents Agent Auxiliar Aspirants Disposició derogatòria Queden derogades totes les disposicions comunals que s’hagin pogut dictar en relació amb el Servei de Circulació amb anterioritat a aquest Reglament. Disposició final Aquest Reglament entrarà en vigor a partir dels 15 dies de la seva publicació al BOPA. Cosa que es fa pública per a coneixement general. Ordino, 29 d’abril de 2010. Bonaventura Espot Benazet Cònsol major