Decret regulador del Servei d'Immigració, del 16 d'octubre del 2002

Estat: vigent · Text vigent a 21/10/2026 · Dades fins al BOPA del 21/10/2026 · Publicada al BOPA núm. 80, any 2002 (23/10/2002) · Pàgina completa (historial de versions)

Text consolidat de treball elaborat per MCA Assessors a partir del BOPA. No és un text oficial: en cas de discrepància mana el BOPA. Les notes (remissions, disposicions de la llei original, correccions) són d'elaboració pròpia i estan pendents de revisió professional.

tit. 1

Títol I. Del Servei d’Immigració

Article 1. Composició del

Servei d’Immigració El personal adscrit al Departament de Policia, amb competències en matèria d’Immigració, i al Departament d’Immigració componen el Servei d’Immigració. La direcció conjunta del Servei d’Immigració correspon al director del Departament de Policia i al director del Departament d’Immigració, sota la tutela i la coordinació del ministre encarregat d’interior.

Article 2. Competències i funcions del

Servei d’Immigració Les competències i les funcions del Servei d’Immigració són les següents:

a) Informar les persones estrangeres, residents o no residents, i les persones que desitgen contractar un treballador estranger, dels drets i les obligacions en matèria d’immigració.

b) Gestionar les quotes d’immigració i informar el ministre encarregat d’interior, o la persona delegada, de la situació de les quotes d’immigració vigents i de la seva gestió.

c) Facilitar al ministre encarregat d’interior, o a la persona delegada, totes les dades, els informes i els estudis que puguin ser d’utilitat per elaborar les quotes d’immigració, així com qualsevol altra informació que el ministre o la persona delegada demanin.

d) Tramitar i instruir totes les sol·licituds d’autorització d’immigració.

e) Concedir i renovar les autoritzacions d’immigració.

f) Gestionar el Registre Central d’Immigració i proveir-lo de la informació pertinent en matèria d’immigració de conformitat amb les disposicions legals vigents.

g) Lliurar els certificats d’inscripció i de baixa del Registre Central d’Immigració.

h) Constatar les situacions irregulars eventuals legalment definides en matèria d’immigració i la comissió de les infraccions previstes al títol XIII del text refós de la Llei qualificada d’immigració, del 14 de maig del 2002, amb les seves successives modificacions, així com incoar i instruir els procediments corresponents.

i) Recaptar les taxes establertes legalment en matèria d’immigració.

j) Col·laborar amb la resta d’organismes públics i privats amb finalitats vinculades amb la immigració, i en particular amb el Servei d’Ocupació.

k) Exercir totes les competències que li atorga la Llei qualificada d’immigració.

Article 3. Competències pròpies del Departament d’Immigració

Les competències pròpies del Departament d’Immigració són les següents:

a) Tramitar totes les sol·licituds i instruir els expedients en matèria d’immigració, en els aspectes relacionats amb l’àmbit laboral.

b) Constatar el resultat de les revisions mèdiques.

c) Gestionar i aplicar els reglaments de quotes d’immigració.

d) Informar sobre els resultats de la gestió de les quotes d’immigració.

e) Elaborar estudis i informes destinats a facilitar la determinació de quotes d’immigració futures.

f) Exercir totes les competències que, de conformitat amb la normativa vigent i de forma complementària amb les del Departament de Policia, siguin pròpies del Servei d’Immigració.

Article 4. Competències pròpies del Departament de

Policia Les competències pròpies del Departament de Policia són les següents:

a) Controlar l’entrada dels estrangers al Principat d’Andorra i la situació d’immigració dels estrangers que es troben al país.

b) Tramitar totes les sol·licituds, instruir els expedients en matèria d’immigració en els aspectes relacionats amb la seguretat i l’ordre públic i amb l’efectivitat de la residència i efectuar, en aquest darrer supòsit, enquestes de residència o altres investigacions destinades a vetllar pel compliment de la matèria d’immigració i l’adequació als supòsits previstos legalment.

c) Tramitar i instruir tots els expedients relatius a les autoritzacions de residència passiva.

d) Adoptar les mesures de policia administrativa de foragitament o de denegació d’accés, en els supòsits previstos i seguint el procediment fixat en la Llei qualificada d’immigració.

e) Elaborar estudis i informes destinats a facilitar la determinació de quotes d’immigració futures.

f) Exercir les competències que, de conformitat amb la normativa vigent i de forma complementària amb les del Departament d’Immigració, siguin pròpies del Servei d’Immigració.

Article 5. Competències pròpies del director del Departament de

Policia i del director del Departament d’Immigració en el Servei d’Immigració

a) El director del Departament d’Immigració és competent per decidir la concessió i la renovació de totes les autoritzacions d’immigració que comporten el dret a treballar, en els aspectes relacionats amb l’àmbit laboral.

b) El director del Departament d’Immigració eleva al ministre encarregat d’interior les propostes de denegació de les sol·licituds d’autorització d’immigració inicials perquè emeti la decisió oportuna, tant si el sol·licitant ha estat declarat “no apte” per incompareixença com si ha estat declarat “no apte” pel Servei Mèdic d’Immigració, o si la proposta es fonamenta en altres qüestions que són competència del Departament d’Immigració.

c) El director del Departament de Policia és competent per decidir la concessió i la renovació de totes les autoritzacions d’immigració en els aspectes relacionats amb la seguretat pública, l’ordre públic o la residència, i eleva al ministre encarregat d’interior les propostes de concessió inicial de residències passives perquè emeti la decisió oportuna.

d) Tant el director del Departament d’Immigració com el director del Departament de Policia tenen la facultat de lliurar certificats d’inscripció i de baixa del Registre, i també certificats que acrediten la situació d’immigració d’un estranger al país. Aquesta facultat pot ser delegada respectivament en el cap d’Unitat o en una persona adscrita al Departament d’Immigració i en els comandaments responsables en matèria d’immigració del Departament de Policia.

Article 6. Competències exclusives del ministre encarregat d’interior

1. En el marc dels àmbits d’actuació respectius, el director del Departament de Policia i el director del Departament d’Immigració eleven al ministre encarregat d’interior els expedients administratius que comporten proposta de denegació duna sol·licitud d’immigració inicial perquè emeti la decisió corresponent.

2. En el marc dels àmbits d’actuació respectius, el director del Departament de Policia i el director del Departament d’Immigració incoen, fan instruir i eleven al ministre encarregat d’interior perquè els resolgui els expedients administratius que comporten:

a) Una proposta de sanció per infracció prevista al títol XIII del text refós de la Llei qualificada d’immigració, del 14 de maig del 2002, amb les seves successives modificacions.

b) Una proposta de denegació de renovació d’una autorització d’immigració.

c) Una proposta de denegació de regularització d’una autorització d’immigració renovable caducada.

d) Una proposta d’anul·lació d’una autorització d’immigració.

3. El director del Departament de Policia incoa, fa instruir pels seus serveis i eleva al ministre encarregat d’interior les propostes d’expulsió administrativa perquè emeti la decisió corresponent.

Nota: «duna» (sense apòstrof) es manté literal tal com figura al BOPA.

Article 7. Principis generals de funcionament del

Servei d’Immigració Els principis generals de funcionament del Servei d’Immigració són:

tit. 2

Títol II. Dels criteris i requisits comuns

Article 8. Requisits comuns per presentar totes les sol·licituds en matèria d’immigració

a) Totes les sol·licituds d’immigració s’han de presentar mitjançant un imprès oficial del Servei d’Immigració. L’imprès oficial ha de ser omplert i signat per la persona interessada i pel patró contractant si l’autorització sol·licitada comporta el dret a treballar.

b) Llevat que es tracti de documents redactats en francès o en espanyol, i a excepció del passaport o del document nacional d’identitat, el Servei d’Immigració pot demanar que tots els documents que acompanyen una sol·licitud d’autorització d’immigració siguin traduïts al català per traductor jurat o autoritzat.

c) Tots els documents oficials lliurats per autoritats d’estats estrangers s’han de presentar o bé autenticats amb la postil·la de la Convenció de l’Haia, o bé degudament legalitzats.

d) El Servei d’Immigració pot demanar al sol·licitant que aporti qualsevol document complementari per complir els requisits legals i reglamentaris, i també pot fer totes les verificacions i investigacions que estimi necessàries per completar i contrastar les dades de les sol·licituds i dels documents que les acompanyen.

Article 9. Justificació dels mitjans econòmics suficients

1. Per justificar els mitjans econòmics suficients per viure a Andorra en compliment de l’article 31 del text refós de la Llei qualificada d’immigració, en cas que el sol·licitant sigui major d’edat cal que acrediti que la suma dels seus mitjans econòmics és un import igual o superior al salari mínim del Principat d’Andorra durant el període escolar corresponent. En cas que el sol·licitant sigui menor d’edat, ho hauran d’acreditar els seus progenitors o tutors legals.

2. Per justificar els mitjans econòmics suficients per viure a Andorra en compliment de l’article 88 i 91 del text refós de la Llei qualificada d’immigració cal adjuntar:

a) Els documents acreditatius dels mitjans econòmics del sol·licitant, sigui una còpia dels tres darrers butlletins de salari i extracte de punts de la CASS si es tracta d’un assalariat, o un certificat bancari de solvència i declaració jurada d’ingressos en els altres casos. Així mateix, cal que acrediti que la suma dels seus ingressos representen, per a cada una de les persones majors d’edat que conviuen a la mateixa llar un import igual o superior a 60% del salari mínim d’Andorra i, per a cada un dels menors d’edat, un import igual o superior a 30% del salari mínim d’Andorra.

b) Els documents acreditatius dels ingressos de la persona que es vol reagrupar, si en té.

c) En cas que el sol·licitant i el seu cònjuge siguin legalment residents a Andorra, el Servei d’Immigració té en compte els ingressos del sol·licitant i del seu cònjuge (només si aquest darrer ho accepta així de forma expressa).

d) A l’efecte d’aplicar aquest Reglament, no s’entén com a persona a càrrec la que es troba en edat laboral.

Nota: Títol del cos («…mitjans econòmics suficients») difereix de l’índex («…mitjans econòmics»); s’ha seguit el cos.

Article 10. Requisits comuns per presentar les sol·licituds d’immigració inicials

Els impresos oficials de totes les sol·licituds encaminades a obtenir una autorització d’immigració de qualsevol tipus han d’anar acompanyats dels documents que es detallen a continuació:

a) Certificat d’antecedents penals del país d’origen i dels països de residència.

b) Declaració jurada relativa als antecedents penals de l’interessat.

c) Original i fotocòpia del passaport vigent. Els nacionals dels estats membres de la Unió Europea i de l’Espai Econòmic Europeu poden, de forma alternativa, presentar l’original i una fotocòpia del seu document nacional d’identitat vigent.

d) Document acreditatiu de l’estat civil.

e) Document acreditatiu de l’allotjament, sigui una còpia del contracte de lloguer, una còpia del títol de propietat, o un altre certificat que acrediti l’allotjament en un establiment públic. Els documents que es presentin inicialment hauran de ser complementats, si escau, per altres documents que permetin valorar si l’allotjament compleix les condicions mínimes d’habitabilitat reglamentàriament previstes.

f) Una fotografia recent en color de mida 3,5 x 4 centímetres del sol·licitant en què ha d’aparèixer amb la fisonomia totalment visible i el cap descobert.

Article 11. Requisits complementaris

1. La persona que sol·licita una autorització d’immigració inicial que comporti el dret a treballar ha d’adjuntar a l’imprès oficial els documents ressenyats a l’article 10, el currículum professional amb els diplomes o altres documents acreditatius de la seva qualificació professional.

2. La persona que sol·licita una autorització de treball de fronterer o temporal de fronterer ha d’adjuntar a l’imprès oficial els documents ressenyats a l’article 10 i a l’apartat 1 d’aquest article, llevat del document acreditatiu de l’allotjament al Principat d’Andorra. A més, ha d’adjuntar-hi un certificat, lliurat per l’autoritat competent del lloc de la seva residència, on consti la indicació del seu domicili i s’especifiqui des de quan està inscrit en la corporació local corresponent.

3. La persona que sol·licita una autorització de residència i treball del personal dels centres d’ensenyament, prevista a l’article 30 de la Llei qualificada d’immigració, ha d’adjuntar a l’imprès oficial els documents ressenyats a l’article 10. A més, ha de presentar el document que acredita el seu nomenament i la data en què s’ha fet efectiu, i també la durada, si no és indeterminada.

4. La persona que sol·licita una autorització d’immigració per estudis i recerca, prevista a l’article 31 del text refós de la Llei qualificada d’immigració, ha d’adjuntar a l’imprès oficial els documents ressenyats a l’article 10 i els documents següents:

a) Documents que acrediten la condició exclusiva d’estudiant o de recerca de caràcter científic o similar

b) Calendari dels estudis o les activitats de recerca previstos

c) Contingut i durada dels estudis o les activitats de recerca

d) Un document acreditatiu d’una assegurança sanitària que cobreixi al 100% qualsevol despesa mèdica o sanitària durant el període d’estudis o de recerca previst. Si, a títol excepcional, la pòlissa no cobreix tot el període previst, la persona que fa la sol·licitud ha de presentar una declaració jurada en la qual es compromet a renovar-la fins a la data de caducitat de la seva autorització.

e) Justificació dels mitjans econòmics durant el període d’estudis o recerca i de les condicions mínimes d’habitabilitat.

5. Si la persona que sol·licita l’autorització d’immigració per estudis i recerca és un menor d’edat, la sol·licitud ha de ser omplerta i signada pel seu representant legal i ha d’anar, a més a més, acompanyada dels documents següents:

a) Una còpia del passaport i/o el document nacional d’identitat del representant o del tutor legal del menor.

b) Autorització expressa del representant o tutor legal perquè el menor cursi estudis al Principat d’Andorra, amb menció de la persona de nacionalitat andorrana o resident al país, o de la institució o entitat andorrana a la qual aquest confia la guarda del menor.

c) Acceptació expressa per part de la persona física o jurídica que rep la guarda del menor, acompanyada de l’original i d’una fotocòpia del seu passaport i/o del seu document nacional d’identitat, si és una persona física. En cada cas, el Servei d’Immigració pot fer comparèixer la persona física o el representant legal de la persona jurídica a l’efecte de comprovar que n’accepta la guarda.

d) Justificació dels mitjans econòmics i de les condicions mínimes d’habitabilitat del representant o tutor legal del menor.

Article 12. Requisits comuns per presentar les sol·licituds d’autorització d’immigració en el marc del reagrupament familiar

El sol·licitant d’autoritzacions d’immigració en el marc del reagrupament familiar que desitja reagrupar amb el cònjuge i/o els fills menors d’edat han d’adjuntar a l’imprès oficial de sol·licitud els documents esmentats a l’article 9 d’aquest reglament i els documents següents:

a) Si la persona que sol·licita és andorrana, una còpia del passaport i un certificat conforme està inscrita al cens de la parròquia en la qual està domiciliada.

b) Si la persona que sol·licita és estrangera, una còpia del passaport o el document d’identitat vigent i una còpia de l’autorització d’immigració.

c) Si la persona que es reagrupa és el cònjuge, un certificat de matrimoni.

d) Si les persones que es reagrupen són els fills menors d’edat de la persona que sol·licita o del seu cònjuge, un certificat de naixement, amb indicació de la filiació o, si escau, una còpia conforme a l’original de la decisió d’adopció de l’autoritat competent.

e) Si la persona que sol·licita té la guarda i custòdia del fill menor d’edat, un document notarial o, si escau, una resolució judicial que així ho acrediti, que hauran d’ésser degudament legalitzats en cas que dimanin d’autoritats estrangeres.

2. A més, segons el cas, els sol·licitants han d’adjuntar a l’imprès oficial els documents següents:

a) Certificat de naixement de la persona que es vol reagrupar i, quan escau, un altre document acreditatiu del lligam familiar amb la persona que sol·licita.

b) Un document acreditatiu d’una assegurança sanitària que cobreixi al 100% qualsevol despesa mèdica o sanitària de la persona que es vol reagrupar, i que el sol·licitant s’ha de comprometre a renovar mitjançant declaració jurada.

c) Si es tracta d’un fill major d’edat entre divuit i vint-i-cinc anys que és estudiant i que continua cursant els estudis de manera continuada i sense interrupció, un certificat que acrediti que està cursant estudis secundaris, universitaris, de postgrau o similars, i que aquests estudis constitueixen la seva activitat exclusiva.

d) Si es tracta d’ascendents a càrrec, els documents que acreditin que la persona a càrrec no disposa de mitjans econòmics propis suficients per viure d’acord amb l’article 9 d’aquest Reglament.

e) Si es tracta d’una persona sota tutela legal, una còpia certificada conforme a l’original de la decisió que nomena com a tutor la persona que sol·licita el reagrupament, i una certificació de la vigència d’aquest nomenament, lliurades per l’autoritat competent.

Nota: L’original té un apartat «2» sense apartat «1» numerat; es manté literal.

Article 13. Requisits per presentar les sol·licituds d’autorització d’immigració per als treballadors d’empreses estrangeres

1. Els beneficiaris de treballs que han de fer al Principat d’Andorra treballadors autònoms estrangers o treballadors d’empreses estrangeres durant menys de sis mesos continuats per desenvolupar un treball concret atenent a la seva especificitat, han de sol·licitar al Servei d’Immigració una autorització d’immigració en virtut de l’article 28 del text refós de la Llei qualificada d’immigració.

2. A més dels documents esmentats als apartats b),

d) i

e) de l’article 10.1 d’aquest Reglament, han d’adjuntar a l’imprès oficial de sol·licitud els documents en què s’especifica el lloc d’ubicació dels treballs, la seva naturalesa i la durada prevista. Si el beneficiari dels treballs és una persona física de nacionalitat andorrana, ha d’adjuntar-hi una còpia del passaport, i si és una persona física estrangera legalment resident, una còpia de l’autorització d’immigració. Si el beneficiari dels treballs és una persona jurídica, ha d’adjuntar-hi una còpia del certificat d’inscripció al Registre de Societats. Si el treballador és un treballador autònom estranger, l’imprès oficial ha d’anar acompanyat del justificant de l’estatus de treballador autònom en el seu país d’origen. Si es tracta de treballadors d’una empresa estrangera, cal adjuntar a l’imprès oficial els documents que n’acreditin la denominació, el domicili social i el representant legal, i també el seu objecte comercial o social, que sempre s’ha d’adequar a la naturalesa dels treballs que s’han de fer al Principat d’Andorra. A més, s’exigeixen els documents següents:

a) Certificats d’antecedents penals del país d’origen i dels països de residència dels treballadors, si la durada dels treballs excedeix trenta dies continuats.

b) Els fulls oficials de desplaçament lliurat per la Caixa de Seguretat Social del país d’origen quan hi hagi un conveni aplicable o, subsidiàriament, un document acreditatiu d’una assegurança sanitària que cobreixi al 100% qualsevol despesa mèdica o sanitària, així com la invalidesa derivada d’un accident de treball, vàlida per a tots els treballadors i que romangui vigent durant tots els treballs.

c) L’acreditació de la vinculació del treballador amb l’empresa estrangera.

3. L’imprès oficial de sol·licitud d’autorització d’immigració presentat per una administració pública en el marc de l’article 28.5 del text refós de la Llei qualificada d’immigració ha d’anar acompanyat dels mateixos documents previstos en l’apartat 2 anterior, llevat dels documents exigits per a la identificació del beneficiari.

Nota: Remet a «l’article 10.1», però l’article 10 no té apartats numerats; es manté literal.

Article 14. Treballs que requereixen simple comunicació prèvia

1. En virtut de l’article 28.6 del text refós de la Llei qualificada d’immigració, els únics treballs de curta durada que requereixen una simple comunicació prèvia al Servei d’Immigració són els que són fets a Andorra per part de treballadors autònoms estrangers o per part de treballadors d’empreses estrangeres, durant un període inferior o igual a cinc dies naturals continuats o quinze dies naturals discontinuats durant un mateix període de sis mesos, en els sectors següents:

a) Representació i promoció de productes estrangers.

b) Lliurament, instal·lació i manteniment de materials, mobles o màquines fabricats fora del Principat d’Andorra.

c) Participació en actes culturals, esportius o recreatius.

2. En tots els casos, perquè es consideri vàlida la comunicació esmentada, cal adreçar al Servei d’Immigració una carta prèvia signada pel beneficiari dels treballs o per l’organitzador de l’esdeveniment cultural o recreatiu, en la qual s’ha de fer constar i adjuntar:

a) La seva pròpia identitat i l’adreça al Principat d’Andorra, així com la fotocòpia del seu passaport i/o el document nacional d’identitat.

b) La indicació del tipus de treball i el lloc on s’efectuarà.

c) La identitat dels treballadors interessats (nom, cognoms, núm. de passaport o document nacional d’identitat vigent).

d) L’adreça i l’acreditació del domicili temporal dels treballadors a Andorra si hi pernocten durant els treballs.

e) Les referències de la cobertura sanitària, així com l’acreditació.

Article 15. Requisits per presentar les sol·licituds de renovació d’una autorització d’immigració

1. Totes les sol·licituds de renovació d’una autorització d’immigració s’han de formular en imprès oficial i cal adjuntar-hi la còpia del passaport i/o el document nacional d’identitat vigent del sol·licitant, un document acreditatiu de l’allotjament, un certificat de residència del Comú on està domiciliat i una fotografia recent en color de mida 3,5 x 4 centímetres del sol·licitant en què ha d’aparèixer amb la fisonomia totalment visible i el cap descobert. Aquestes sol·licituds s’han de presentar al Servei d’Immigració com a màxim seixanta dies abans de la data d’expiració de l’autorització que es pretén renovar.

2. En els supòsits legals en els quals la persona que sol·licita la renovació d’una autorització d’immigració hagi d’acreditar el treball permanent i efectiu, ha d’adjuntar a l’imprès oficial els butlletins de salari, així com un certificat lliurat per la CASS que acrediti mes per mes els punts cotitzats des de la darrera renovació de l’autorització d’immigració fins a la data de dipòsit de la nova sol·licitud de renovació que presenta.

3. Si durant la vigència de l’autorització d’immigració que es vol renovar el sol·licitant no ha residit de forma continuada al Principat d’Andorra, d’acord amb l’article 50.3

b) i 59 del text refós de la Llei qualificada d’immigració, ha d’adjuntar a la sol·licitud els documents justificatius corresponents.

Article 16. Requisits per presentar les sol·licituds de regularització d’una autorització renovable caducada

Totes les sol·licituds de regularització d’una autorització renovable caducada, d’acord amb l’article 79 del text refós de la Llei qualificada d’immigració, s’han de formular en imprès oficial i, en el seu cas, cal adjuntar:

a) Una còpia del passaport i/o del document nacional d’identitat vigent del sol·licitant.

b) Una còpia d’un document acreditatiu de l’allotjament.

c) Una còpia d’un certificat de residència del Comú on està inscrita o de la corporació local corresponent.

d) Una fotografia recent en color de mida 3,5 x 4 centímetres del sol·licitant en què ha d’aparèixer amb la fisonomia totalment visible i el cap descobert.

e) Els butlletins de salari.

f) Un certificat lliurat per la CASS que acrediti mes per mes els punts cotitzats des de la darrera renovació de l’autorització d’immigració fins a la data de dipòsit de la nova sol·licitud de regularització que presenta.

g) Els documents justificatius corresponents als cicles de formació professional a l’estranger d’acord amb l’article 50.3

b) del text refós de la Llei qualificada d’immigració.

h) La documentació escaient que justifiqui la residència permanent i efectiva al Principat d’Andorra.

Article 17. Abandó del territori andorrà

El termini per abandonar el Principat d’Andorra en aplicació de l’article 101 del text refós de la Llei qualificada d’immigració és de 8 dies naturals a comptar de la data de notificació de l’ordre d’abandó del territori o de la data de caducitat de l’autorització d’immigració temporal.

tit. 3

Títol III. Del Registre Central d’Immigració

Article 18. Ubicació del Registre Central d’Immigració

El Registre Central d’Immigració es troba a les dependències del Servei d’Immigració.

Article 19. Contingut del Registre Central d’Immigració

En el Registre Central d’Immigració s’hi han d’inscriure totes les persones estrangeres que han sol·licitat una autorització d’immigració, independentment de si l’han obtinguda o no.

1. Per a cada persona es consignen en un arxiu informatitzat les dades següents:

a) L’historial i les dades personals actualitzades relatives a la identitat, la nacionalitat, l’estat civil i la situació familiar, el domicili i el lloc de treball. Dades del passaport, del document nacional d’identitat o d’un altre document de viatge. Fotografia i signatura digitalitzada.

b) El dictamen del Servei Mèdic d’Immigració, com a resultat de la preceptiva revisió mèdica, en relació únicament amb la declaració d’”apte” o “no apte”. Els altres informes i les dades mèdiques han de romandre arxivades de forma independent pel Servei Mèdic d’Immigració.

c) Quan la sol·licitud d’autorització d’immigració ha d’anar acompanyada del certificat d’antecedents penals de la persona sol·licitant, la informació que conté aquest certificat.

d) La informació sobre les autoritzacions d’immigració que ha sol·licitat i les resolucions administratives corresponents.

e) Comunicacions per treballs de curta durada.

f) Situacions irregulars constatades que l’afectin i estat dels procediments incoats.

g) Mesures de policia administrativa que l’afectin.

h) Infraccions comeses per la persona interessada o que l’afectin i estat dels procediments incoats.

i) Estat dels recursos administratius i contenciosos que hagi instat.

j) Expulsions judicials.

k) Baixa definitiva del país.

2. Tots els esdeveniments susceptibles de modificar les dades personals dels estrangers (canvi de nacionalitat, d’estat civil, de domicili, de lloc de treball, etc.) han de ser comunicats i acreditats per les persones interessades al Servei d’Immigració perquè pugui actualitzar permanentment el Registre Central d’Immigració.

Article 20. Responsable del Registre

1. El responsable del registre és el Servei d’Immigració, el qual decideix sobre el tractament de les dades personals i els mitjans que s’hi han de destinar al seu tractament, vetllant pel compliment de la finalitat del fitxer, d’acord amb el que disposa el títol III del text refós de la Llei qualificada d’immigració.

2. El Servei d’Immigració és l’òrgan davant el qual s’exerceixen els drets d’informació, accés i rectificació, en els termes previstos en la legislació sobre protecció de dades personals. Davant d’aquest Registre no es poden exercir els drets de supressió i oposició.

Article 21. Origen i comunicació de les dades del Registre Central d’Immigració

1. Les dades de caràcter personal introduïdes al Registre Central d’Immigració provenen exclusivament de les sol·licituds presentades en matèria d’immigració i dels documents que les acompanyen, dels expedients, dels recursos administratius i contenciosos, de les decisions judicials, de les enquestes fetes pel Servei d’Immigració, i de les comunicacions que realitzen altres entitats de naturalesa pública.

2. Les dades de caràcter personal introduïdes al Registre Central d’Immigració només es poden cedir a altres organismes públics que ho sol·licitin i per als quals és necessari conèixer la situació d’immigració d’una persona determinada, amb vista al compliment de les finalitats que els són pròpies.

3. Les dades de caràcter estadístic que es poden extreure del Registre Central d’Immigració serveixen per gestionar les quotes d’immigració i per elaborar les quotes futures. Aquestes dades poden ser trameses a altres serveis de l’Administració pública i poden ser objecte de publicació.

Article 22. Dret d’accés i de rectificació

1. Cada estranger inscrit al Registre Central d’Immigració té el dret de consultar totes les seves dades personals.

2. Cada estranger inscrit al Registre Central d’Immigració té el dret de demanar la rectificació, la modificació o el complement de totes les seves dades personals, sempre que acrediti l’error de l’Administració o justifiqui documentalment els canvis de la seva situació personal.

Disposició derogatòria Amb

l’entrada en vigor d’aquest Decret queden derogades totes les normes de rang igual o inferior que s’hi oposin o el contradiguin.

Nota: L’índex l’anomena «Disposició derogatòria única»; el cos, «Disposició derogatòria».

Disposició final Aquest

Decret entrarà en vigor el mateix dia de ser publicat al Butlletí Oficial del Principat d’Andorra.